услуга жилища приватизация по реда на процедура

Pravoman - United Center жилища и правна информация pravoman.ru

услуга жилища приватизация по реда на процедура

Важно! Ако разглобяване случай, свързан с приватизацията на жилища услуга, тогава трябва да се помни, че:

  • Всеки случай е уникален и индивидуален.
  • Разбиране на основите на закона е от полза, но не гарантира постигането на резултата.
  • Възможността за положителен резултат, зависи от много фактори.

жилища ползване - какво е това?

Важно! Този вид жилища на гражданите в използването на прехвърляне по силата на споразумение, срокът на валидност на този документ не надвишават условията на трудовия договор.

След като завършва работната дейност, на наемателя, наемателя и на членовете на неговото семейство трябва да напуснат официалната настаняването и за нов апартамент в самостоятелен вид.

Изключенията са:

  • в къща, обитавана от членове на семейството огъня, военните или служителя на една от правоприлагащите органи, които са умрели или са изчезнали безследно при изпълнението;
  • членове на семейството, обикновено са мъртви работниците;
  • Лице, което е в хола, отиде на пенсия за старост;
  • работникът или служителят има увреждания I или II група. по вина на работодателя;
  • живеят в сираците апартамента.

Как да преведете апартамент услуга в sotsnaym? Необходимо е да се предупреди: защото на специален правен статут на приватизацията на сервизните помещения е практически невъзможно. В допълнение, законодателството изрично забранява приватизацията на тези съоръжения на общите площи, така че отидете на жилища отдел на общината по този въпрос е безполезна: тази жизнено пространство не принадлежи на общината и организацията или отдел, така че местните власти няма право да се разпорежда с него.

Това е основната разлика от обичайните приватизация на общински помещения: гражданите могат да се приватизира на апартамента и на местните власти приемат само процедура, но тя не може да спре в движение.

Как да преведете апартамент услуга в имота?

Както вече беше посочено, приватизацията на жилища услуга се извършва само в позволяващи процедура. Това не е право на гражданите, както и някои стъпки, които работодателят осигурява. Въпреки това, вероятността за такава приватизация не е нула: организацията, например, може да работи една програма за привличане на служители с висока квалификация и редки професии. В допълнение, някои фирми ще се срещнат на работника или служителя просто да се премахне от своя баланс плоска.

Важно! Срок на разглеждането на такива претенции - не повече от 2 месеца.

Редът на услуга жилища приватизация

В е възникнала, за да се услуга жилища приватизация, е необходимо преди това жилище е престанал да бъде официален. За да направите това, използвайте следната процедура:

  1. Собствеността на компанията или агенция трансфери на жилищата в общината.
  2. След като се прави прехвърлянето, и са подготвени всички необходими документи, гражданин, който желае да се приватизира на апартамента, се прилагат в местния общински услуги.
  3. Заявление заедно със съответния пакет от документи (копие от паспорт, извлечение от технически сертификат до апартамента и така нататък. Д.) се смята в реда, установен от местните наредби и федерални закони.

Тогава общинската служба или да реши да сключи договор за приватизация, или да откаже да приватизация.

жилища услуга за приватизация на държавните служители

В Държавната Дума внесло в парламента законопроект, който предвижда приватизацията на услуги на жилища държавни служители за неопределено време.

В продължение на много работници в този сектор и членовете на техните семейства на обслужване апартамент - единствената възможност за постоянно пребиваване. Гражданите, които работят в интерес на обществото, имат право да предоставят жилища услуга в имота, и все пак точно за такава приватизация ще бъдат дадени не за всеки. Законопроектът ограничава кандидатите, които могат да се приватизира офиси.

Освен това, правото да станат собственици на апартаменти услуги биха били възможни само съвестни работници не по-рано дисциплинарна и материална отговорност.

ВНИМАНИЕ! Благодарение на последните промени в законодателството, информацията в статията, може да не е актуален! Нашият адвокат ще ви посъветва за безплатно - Напишете във формата по-долу.