Описание на длъжността началник (старши) Мениджър

аз твърдя
________________________
___________________________________ (фамилия, инициали)
(Име, преди ________________________
приемане и т.н. организационната му (директор или друг dolzh-
Правна форма) nostnoe лице да издаде разрешение
chennoe претенция dolzh-
инструкции nostnuyu)

Описание на длъжността
Главният (старши) Мениджър
(Ръководител на услугата изпращане)
______________________________________________
(Наименование на организацията, предприятието и т.н.)

"" ____________ 20__. N__________

Тази длъжностна характеристика е разработен и одобрен в
по силата на трудов договор с __________________________________________
(Наименование на лицето, на което
______________________________________________________ и в съответствие с
съставила недвижими длъжностна характеристика)
България, Кодекса на труда и други нормативни актове,
актове за регулиране на трудовите отношения в България.

II. функции
Главният мениджър на предприятието има следните функции:
2.1. Организация и безпроблемна работа на предприятието еднообразното издаване на
продукти.
2.2. Методическо ръководство, диспечерските услуги
производствени звена на предприятието.
2.3. Организацията работи за подобряване на уменията на работниците
диспечерски услуги.
2.4. Осигуряването на здравословни и безопасни условия на труд на подчинените
работници контрол над спазването на законите и
разпоредби за охрана на труда.

III. Функция за работа
Главен управител на предприятието трябва да:
3.1. Осигуряване на гладкото функциониране на предприятието и дори освобождаването на
продукти, изпълнение на строителни работи по производството
програми, договорни задължения, график и
смяна-дневни задачи.
3.2. Вземете мерки за максимално увеличаване на използването на производствения
капацитет на предприятието, насърчаване на рационалното товарни съоръжения,
повишаване на коефициента на промяна на условията за ефективна работа
персонал.
3.3. Да организира оперативната и планиране на производството
диспечерско управление.
3.4. За да се извършва редовно наблюдение на Оперативната
производство и други основни дейности на предприятието, да вземе
мерки за предотвратяване и отстраняване на нарушения на напредъка на производство
Процесът по премахването на тези нарушения и други спомагателни
Фирми за услуги.
3.5. Координира работата на отделите на предприятието,
индустриални превозни средства и складове, експедиция поведение
среща.
3.6. Контрол върху доставките на цехове и участъци, необходими
суровини, материали, конструкции, компоненти,
оборудване, Транспортни и товаро-разтоварни съоръжения.
3.7. Проведените правни и планови изчисления
определение тече размера на партидите, срокове и норми ининг запаси.
3.8. За осъществяване на систематичен мониторинг на наличието на резерви за
нивото на установените стандарти в магазините и в сайтове, без прекъсване
промоция на продукти, за производството на протичане, графики за успешно представяне
доставка на крайни продукти или готови произведения (услуги).
3.9. За да се гарантира своевременното получаване на необходимото планиране
документация за изпълнението на оперативната мониторинг на
производство.
3.10. Прилагане на услуги за професионално ориентиране диспечерски
производствени звена на предприятието.
3.11. За да се изследва най-добрите практики в областта на оперативното управление
производство, участва в разработването, изпълнението на мерки за
подобряване на планиране на производството, планиране,
оперативно счетоводство и контрол на производството, въвеждане
управление на хардуерни операции.
3.12. За водене обобщават дейностите за работа и оценка на
бизнес единици за изпълнение на програмите за освобождаване на производството
продукти.
3.13. За да участвате в подобряването на специализация и
копродукция, повишаване на нейната ефективност и да се гарантира
актуална документация за производството и завършване, компилация
отчети.
3.14. Организирайте работа за подобряване на уменията на работниците
диспечерски услуги.
3.16. Контролира работата на ръководителите на полети, за да се контролира поведението на техния
диспечерски трупи и друга техническа документация.
3.17. _____________________________________________________________.

IV. права
Главният мениджър има право да:
4.1. Действа от името на Министерството, за да представляват интересите на предприятието
по отношение на структурните подразделения на предприятието, организации и
органи, от рамките на своите въпроси компетентност.
4.2. Запознайте се с проектите на решения на управлението,
във връзка с дейността му.
4.3. Участие в ръководството на предложения за подобряване на
Дейността на предприятието (отдел).
4.4. Вземи лично или от името на ръководството на компанията
(мениджъри и професионалисти) информация и документи
необходими за изпълнението на техните задължения.
4.5. Влезте и заверяват документи в рамките на своята
компетентност да издават заповеди за подписа си върху предприятието, на
планиране на производството.
4.6. За да взаимодействат с главите на всички структурни
звената на предприятията.
4.7. Принос за предложение за управление на дружеството за
привеждане на отговорност, в резултат на отделните служители
инспекции.
4.8. Изискване на ръководството на компанията да съдейства за
изпълнение на техните задължения и права.
4.9. ______________________________________________________________.

V. Отговорност
Основната контролера е отговорен за:
5.1. За неизпълнение (неточно изпълнение) на своите служители
задължения по тази длъжностна характеристика в
границите, определени от трудовото законодателство на България.
5.2. За престъпления, извършени в хода на своята дейност
престъпление - в границите, определени административни, наказателни и
Българското гражданско право.
5.3. За имуществени щети - в границите, дефинирани
труда и гражданското законодателство на Република България.

А длъжностна характеристика е разработен в съответствие с ________________
(Име,
_____________________________.
номер и дата на документа)

Ръководител на структурно звено _________________________
(Инициали, фамилия)
_________________________
(Подпис)

Началник на правния отдел

_____________________________
(Инициали, фамилия)
_____________________________
(Подпис)

С инструкция запознаят _________________________
(Инициали, фамилия)
_________________________
(Подпис)