Какво е различен от заплата дебитна карта, кредитна мениджър

Какво е различен от заплата на дебитна карта

• Кредитни карти.
• Дебитни карти.
• Както и работни заплати.

Ако първия параграф са всички напълно разбираемо, тъй като терминът "кредитна карта" е твърдо влезе в ежедневието на всеки гражданин, благодарение на популярността на продукта, но въпросът за разликата между дебитна карта от заплатата, тя е все още актуални.

Най-важната разлика между тези видове карти

Така че, нека да разгледаме основните характеристики на всеки от двата вида, идентифицирани, за да разберем как те се различават един от друг:

1. Дебитна карта, като правило, отворен за попълване на своите налични средства на ръка, и, съответно, да плащат за стоки / услуги с него. На тези карти не съществува кредитен лимит, следователно, ще бъде на разположение баланс, строго, съответстваща на размера на платената сума.
2. Що се отнася до заплатите карти, те се отварят една или друга банка по искане на предприятието / организацията, която е отговорна за изплащането на заплатите на служителите си, както и тези плащания за аванси, бонуси, ваканционни надбавки, и така нататък, според Кодекса на труда Код. Enterprise съгласие задължителните табели с банката, което се изписва като всички аспекти на услугите и поддръжката на проекта за управление на касата. Имайте предвид, че тези карти допускат овърдрафт, т.е. отваряне на кредитния лимит.

По този начин, дебитна карта, можете да отворите, ако искате, и заплата са всички служители на организацията (и двете са номинален). Въпреки това, в действителност, а в друг случай изискване е навършване на пълнолетие и паспорт. едновременно Можете да имате и двата вида карти, например, един ще дойде заплата, както и всички други операции ще бъдат в контрол себе си.

Предимства на заплатите и дебитни карти

Ние предлагаме да се помисли за ползите от заплатите карти и дебит.

Предимства при използването на дебитни карти:

1. При теглене на пари в брой от банкомат, последният няма да начислява такса.
   2. при повишена баланс натрупани интерес.
   3. Средствата са винаги на разположение за изчисленията.
   4. Може, по своя преценка да се използва "пластмаса" за различни цели, като например плащането на сметки за комунални услуги, погасяване на заеми, онлайн пазаруване и така нататък.
   5. осъществява автоматично да се свърже с онлайн банкиране, за да се улеснят операциите.

Въпреки това, вие трябва да знаете, че за дебитната карта, вие ще трябва да плати комисионна всеки месец.

Плюсове използване на разплащателни карти:

1. Откриването му няма да получи абсолютно никаква стойност.
   2. Всички такси се заплащат от предприятието-работодател.
   3. Можете да използвате за населени места с чужди страни.
   4. Възможно е да се свържете кредитна линия с минимален процент, и няма да се налага да носите отделен отчет за доходите.

Има един много важен аспект - ако вече не работят в завода, който отвори врати в картата, не забравяйте да се консултирате с изявление относно затварянето на картата на банката, след което картата отива в условията на обслужване за физически лица. Ако не направите това навреме, можете да отидете на "минус".

В резюме

Каквато и да е карта, е необходимо да се обърне внимание на спазването на изискванията за безопасност:

• Не носете вашия ПИН на картата.
• Не казвайте на външни номера на картата, както и подробности, като например продължителност на действие и CV.
• И накрая, не забравяйте да заключите пластмасата, ако е бил изгубен или откраднат.

Получаване на безплатни онлайн кредитна история от кредитното бюро