Как да се подготвите за интервю и как да се мине на интервю

Ето и някои от най-важните препоръки:

Подготовка за интервю, че е важно да се проведе предварително разследване. Необходимо е да се съберат възможно най-много информация за фирмата, къде отиваш на интервю и хората, с които ще се срещнете.

Можете да говорите с лицето работи или е работил в организацията. От него можете да научите много полезни неща, но това трябва да се вземе предвид субективно оцветяване на такива истории. Може би някои от вашите въпроси може да отговори на консултант агенцията, към която сте кандидатствали.

Какво трябва да знаете за организацията, към която и да отидете на интервю:

- Какви продукти или услуги се предлагат от всяка организация?
- Къде и които продават своите продукти и услуги?
- Колко години трябва има една организация?
- Как да се промени в организацията на проблема от времето на своето съществуване?
- Стабилна дали ръководството, или да го променя често?
- Какво е правното положение на организацията?
- Има ли организацията се опитват да поглъщане от други компании?
- Има ли организацията са получили печалба през изминалата година? През последните три години?
- Смятате съкращаване през последните три години, извършени? Защо?
- дали организацията е включена в всяка по-голяма съюз?
- Каква част от вниманието към организацията на пресата? Защо?
- Какви са мнения на пресата за организацията?
- Какво е отношението на служителите в организацията?
- Какви нови проекти се разработват в организацията?
- се основава организации в страната или има партньори или клонове в чужбина?
- Какви са перспективите пред сектора, който принадлежи към организацията?

някои съвети

Във всеки случай, трябва да се търсят чисти и спретнати.

При жени, изборът е много по-широк, но колкото повече грешки, те могат да се ангажират време. Една жена е най-добре да се облича за интервю с официален костюм или консервативна рокля, без да навлиза в крайности при избора на пола дължини, цветове и декорации. Да не се използва остър парфюм.

Преди това се уверете, че знаете как да стигнете до сградата на компанията, и къде да паркира колата. Оставете къщата по-рано.

Елате на 15 минути преди определеното време. По този начин ще се покаже, че те уважават интервюиращия и ценят времето си. Ако все още щеше да бъде късно, опитайте се да се обади и да предупреди за закъснението.

Не забравяйте, че когато избирате измежду няколко кандидати със същата квалификация, решаваща роля способността ви да направите добро впечатление по време на интервю за работа.

Един добър нощен сън през нощта, преди да отидете на интервю. Sleepy хора никога не правят добро впечатление. Опитайте се да си лягам в обичайното време, не по-рано или по-късно.

Не пийте много течности. Вие не можете да намерите тоалетна в непозната организация и ще се чувствате добре по време на интервюто.

Ако имате някой присъства, да положат всички усилия, за да чуе правилно и да си спомня името на лицето. Ако можете да отидете директно на другата страна по име, той ще направи добро впечатление. Peresprashivaniya също открива прекомерна нервност.

Важно е да разберете, продължителността на интервюто и да се придържат към договорените срокове. Това ще помогне за правилно разпределяне на времето между въпроси и отговори, за да определите нивото на детайлност на отговорите.

Бъдете учтиви и приятелски настроени към всички да се запознаем в офиса. Не забравяйте да се усмихвате, встъпването си в длъжност на интервюиращия. Да не забравяме колко важен езика на тялото. Не по-маловажна е вашето ръкостискане: ръката трябва да бъде сухо и топло; ръкостискане трябва да бъде уверен, но не прекалено силно. Как стоиш, се опита да направи контакт с очите. Не води, обаче, не е нищо друго до крайност.

Не забравяйте да вземете със себе си на интервюто колкото може повече документи, доказващи вашата квалификация, образование и допълнителни знания

Ако ще се предлага за попълване на някои форми, по-добре е да ги вземете със себе си, и да се върне възможно най-скоро. Работата с тях у дома, работа в проекта. Не забравяйте, че всичко, което има значение: грамотността и Петната и написаното и яснотата на текста.

Да не забравяме, слагайки край на разговора, да се споразумеят за това кога и как ще се запознаят с резултатите, и да благодаря на интервюиращия.

Няколко правила:

1. Посрещане на представителя на фирмата, не разклащайте първи ръце.
2. Не сядайте, докато не предлагате да го направят.
3. Слушайте внимателно. Следвайте посоката, в разговора, който ще поиска от интервюиращия.
4. Преди да се отговори на въпроса, опитайте се да разберете защо той попита в отговор на стрес техните силни и това, което не трябва да се каже.
5. При обсъждането на предишни работни места не се критикуват бившия ти шеф и колеги.
6. Не започвайте да обсъдим вашите лични или финансови проблеми, ако сте това не е изрично попитах.
7. Можете да дадете име на заплатата, която ще бъде удовлетворено, но не и преди да се наложи да попитам.
8. В заключение на интервюто, благодаря ви за вниманието събеседник

Вероятни причини за отказ да се назначи:

- Закъснението за интервю.
- Бавно ръкостискане.
- Miserable външен вид, небрежност.
- Нежелание да погледнем интервюиращия в очите.
- Невъзможност за предоставяне: слаб глас, лоша дикция, безсмислици.
- маниери знаят всичко.
- Липса на интерес и ентусиазъм.
- Липса на жизненост.
- Липса на баланс.
- Липса на искреност.
- неясни отговори на въпроси, увъртане.
- Липса на способността за ориентиране в обществото.
- Нерешителност, липса на независимост.
- Преследването на самооправдание, позоваването на обстоятелствата.
- Липсата на ясни цели и задачи.
- Липса на зрялост.
- Липса на такт.
- Липса на учтивост.
- цинизъм.
- Липса на дисциплина.
- нежелание да учат.
- нетолерантността.
- радикални идеи.
- Неспособността да се вземат критика.
- Най-много тесен интереси.
- Негативните мнения от предишни работодатели.
- Прекалено финансов интерес.
- Нежелание да се започне от дъното: очакването за твърде много и твърде бързо.
- Невъзможност за участие в делата освен поради графика.
- Не са въпроси, свързани с работата на интервюиращия.
- Неуспешно семейния живот.

Допълнително съдържание: