Бонус басейн - голям енциклопедия на нефт и газ, хартия, страница 2
бонус фонд
Означава бонус фонда. не използвайте съветника за даден месец може да се използва през следващите три месеца. Наградният фонд на управляващото платени работници, независимо от датата на получаване на други награди и техния размер. Тя не е включена в средните доходи, тъй като тя е с еднократен характер. За регистрация на наградата е майстор списъка на premiruemyh работници, каза на тяхното представяне по време на работа и поставя установяване сумата на всяка премия premiruemogo. Този списък се представя на ръководството за одобрение или за публикуването на заповедта за строителните и монтажните работи на организацията. Правилността на разходите бонус фонд, контролирано от капитана произведения на производителя. [16]
Означава бонус фонда. не са изразходвани в рамките на месеца може да се използва през следващите три месеца. [17]
С помощта на плавателни съдове бонус средства, в съответствие с действащите разпоредби на отдела за ориентиране, след консултации със синдикатите. Създаване на занаятчийски материали стимул фонд допринася за засилване на икономическата независимост на отдели, да увеличи своя интерес към произведенията на общите резултати и да подобри резултатите от цялата работилница и отделните раздели. [18]
Използването каза бонус басейн е разрешено само в отсъствието на капитана (контрольор) преразходи фонд работна заплата работа преизчислява размера на извършената работа. Означава бонус фонда не се изразходват занаятчия (бригадир) в рамките на месеца, те могат да бъдат използвани през следващите три [месеци. [19]
Използването каза бонус басейн е разрешено само когато няма превишаване на работна заплата и е в рамките на определения за майстор ведомост работа преизчислява Ra конфигуриран натоварване. Означава бонус фонда не се изразходват в рамките на месеца може да се използва през следващите три месеца. [20]
Ако не използвате бонус фонда на работната заплата се дължи на намаляване на osnschnom шофьори премия поради систематично, извършване на ежедневни задачи и намаляване на премиите ремонтни работи, тъй като на плана за отказ за производство на автомобили в съотношение lizhpo в Q1. [21]
Сметката на помощта на бонус басейна се предоставят отделно от останалата част от институциите на фондове. [22]
Процедура за изчисляване на разходите за управление на център за бонус басейн обикновено следва. [23]
Източникът на формиране на премия фонд на предприятието е част от нетната печалба за фискалната период. [24]
Fonya майстори - бонус басейн. разпределени в съответствие с публикацията. [25]
Средства за генериране на бонус средства в чуждестранна валута, компанията заделя постоянни части от сумата, получена от Съюза, което е, без никаква връзка с резултатите от работата на дизайнери и инженери. Характеризира се с тромава списък на факторите, които влияят на потока от средства в чуждестранна валута фонд на материални стимули. Той разполага със седем позиции вместо един - изпълнение на договорните задължения - като независима организация. [27]
Обобщение оценка организационната проект предвижда бонус басейна. които се изразходват, когато достигне производителност дизайн в нормативните условия. [28]
Благодарение на печалбата, генерирана бонус фонд. използвана за изплащане на бонуси на работниците, да възнагради техн. Разпределянето на средствата за финансиране на работниците фабрики "се правят за сметка на централизирани източници на висшите власти, в зависимост от развитието на резултатите и по изключение, от бюджета. Част от печалбата е централизирана на разположение на мини и в бизнес комбинации за неговото преразпределение, а останалата част се прехвърля към бюджета. [29]
Неизползвани показан бонус басейн може да се използва през следващия период след изправяне на наличните недостатъци. [30]
Страници: 1 2 3