Как да стигнем мениджърите работа

Къде да уча и къде да получите необходимата завършилият опит

При призоваване, разбира се, че е възможно да се получи, без да има специално образование да стане адвокат, психолог или учител. Но сега по специалността "Управление на човешките ресурси" и "Човешки ресурси" е в програмите за обучение на много големи университети, включително и Московския държавен университет, Руския държавен хуманитарен университет, Руския държавен социален университет, МАДИ.

С малко по-високо образование, можете да получите втора професия и да овладеят методите за набиране на персонал в различни обучения, семинари и курсове. Тези учебни центрове работят при Бауман Бауман, в Университета за приятелство народна, Института по положителен технологии и консултации.

Разбира се, в края на гимназията курсове или да получите мениджърите ще бъдат много трудни - едно от основните изисквания за кандидатите е опит в тази специалност. Но можете да започнете с помощник позиция в голяма компания или агенция за подбор на кадри. Много добре познати международни марки, опериращи в България, например, L'Oreal, предлагат завършилите стажантска програма на университета, включително и в отдела за персонал. Можете да опитате да получите необходимия опит, седнал първо като асистент мениджър за набиране на персонал за всеки бизнес.

Как да кандидатстваме за работа

Ако имате необходимия опит, можете да започнете с търсенето на работа. Използвайте това не само за регистрация на Интернет ресурси, търси експерти, участващи, но също така се отнася до дружеството или до агенции за подбор директно. Добра работа оферта често на специализираните интернет форуми по теми търсят специалисти.

Започнете, като компетентен работа, като се използват знанията, които са получили. Подгответе се за интервюто. За да се открояват от останалите кандидати, вашите конкуренти, трябва да бъдат ясни отговорности и задачи, които решава мениджърът на HR и уверено да демонстрират знанията си.