Главен служител по сигурността на длъжностна характеристика, отговорности, права,

I. Общи положения

II. Задачи и отговорности

Началник на сигурност:

  1. Тя осигурява надеждна организация за защита на предмети от кражба, кражба и други престъпни нападения, пожари, аварии, вандализъм, природни бедствия, социални вълнения, и т.н.
  2. Разработва и управлява от мерки за сигурност сайт.
  3. Генерира адекватна защита заплаха и режими за опазване видове.
  4. Предотвратяване на опити за неоторизиран достъп до защитено обект.
  5. Той отразява на заплахата и помага за премахване на вредното въздействие на преките атаки върху охранявания обект.
  6. Проверки и оценка на лоялността на служителите защитени обекти.
  7. Тя гарантира целостта на транспортират стойности материал, отразяващ опитите на неоторизиран достъп до тях.
  8. Извършва върху защитената обект връзката към основното тяло на Службата за сигурност на обекта, както и в маршрута - с транспорт и териториални органи на вътрешните работи.
  9. Владее методите на бойни изкуства и самозащита.
  10. Тя притежава лични предпазни средства, оръжия и огнестрелни оръжия.
  11. Той използва различни комуникационни режими в защитена съоръжението.
  12. Открива и премахва просто техническа неизправност в алармената система и свързването на охранявания обект.
  13. Налага строг режим на проверка при прилагането на профилактиката, ремонт и други произведения.
  14. Тя извършва всякаква възможна помощ за прилагането на закона и други публични органи в разследването на престъпните посегателства върху защитените обекти.
  15. Тя осигурява спешна медицинска помощ за рани, травми и т.н.

III. Ръководител на службата за сигурност има право да

  1. Запознайте се с проекта на решение на ръководството, свързани с дейности за сигурност.
  2. Принос за предложение ръководството на компанията за подобряване на дейностите по сигурността.
  3. За да си взаимодействат с лидерите на всички (физическо лице) на структурните подразделения на предприятието.
  4. Искане от страна на ръководителите на отдели бизнеса и професионалистите на Информацията и документите, необходими, за да изпълняват задълженията си.
  5. Влезте и заверяват документи в рамките на своята компетентност.
  6. Участие в изявлението на ръководството на дружеството за назначаване, преместване и освобождаване от длъжност на служителите на Службата за сигурност; предложения за тяхното популяризиране или за налагане на санкции.
  7. Изискване на ръководството на компанията, за да съдейства за изпълнението на техните задължения и права.

IV. отговорност

Главен отговорник по сигурността е отговорен за:

  1. За неточно изпълнение или неизпълнение на задълженията си по настоящия длъжностна характеристика - в степента, позволена от приложимото законодателство на труда на Украйна.
  2. За престъпления, извършени в хода на своята дейност - в рамките на ограниченията, определени от настоящата административна, наказателна и гражданска законодателство на Украйна.
  3. За имуществени щети - в рамките на съществуващото трудово и гражданско законодателство на Украйна.

V. ръководител на службата за сигурност трябва да знаете

  1. Закони и други нормативни правни актове на Украйна, регулиращи дейността на сигурността.
  2. Специфика и структура на организацията.
  3. Принципите на организация за защита на обекти на организацията.
  4. Характеристики на техническа охрана на обекти от неоторизиран достъп.
  5. Тактика на защитени обекти от престъпните посегателства.
  6. Стратегия и тактика на преговори с престъпници.
  7. Съвременните местни и чужди техники (сигнализация, комуникации и т.н.), като се поддържа в работно състояние.
  8. Спецификации на техническите средства за защита на информацията от неоторизиран достъп.
  9. Цел и видове комуникация.
  10. Правилник за влизане в отношенията и правилата на поведение във въздуха.
  11. Общи принципи на оказване на първа помощ; правила и разпоредби за защита на труда, безопасността и противопожарна защита.
  12. Правила за допускане, проследяване и доставка на наличните бройки.
  13. Правила подкрепят отделните членове на организацията.