Цялата истина за картата ведомост

И как да се измъкне от "робство заплата" на банката, която не е за вас.

Защо заплата карта удобен пари на ръка?

За служителите предимства са очевидни. Първо, тя е безопасна - дори и ако отвлече крадец карта трябва да се знае пин кода. Така ще имате време да се блокира. Второ, "пластмасата" дава възможност за проследяване на движението на средства в сметката и контрол на разходите за през интернет банкиране.

Удобен и работодател. Той не трябва да наемат колектори за транспортиране на огромни количества да се разпределят към работниците и служителите. А за пътуване и други ползи могат да се прехвърлят в профила си в две кликвания. И най-накрая - свободни банки често служат големи проекти на заплатите.

Защо се промени работната заплата карта?

Разположен приемем нова интересна работа. И всичко е добро, това е само заплатата ви дам върху картата, която използвате, не е на ръка. Най-близкият банкомат - само на няколко спирки с метрото от вашата среда.

Оказва се, че не е необходимо да има карта заплата в банката, които имат работодател. Сега можете да избирате.

Така че, защо да не можем да организираме вашата карта заплата?

Не е като банковата: твърде малко банкомати, неудобно график за работа на офиси, специалисти некадърни, такси се появят неравномерно.

Банката не предлага наистина висококачествени финансови продукти. Например, искате да вземете заем там, където по ведомост, както и лихвите по кредитите в кредитната организация - просто изнудвачески.

Банката може да отнемат лиценза. В този случай, вие трябва да го промените възможно най-скоро - и след това друг ще трябва да се подложи на дълго и досадно процедура за възстановяване.

Полезно е да се знае. експертите не съветват да се вземат заеми в банката, в която се плаща, ако от време на време имам проблеми с изплащането на дълговете. Не забравяйте, че заемодателят може да започне да отпише дълга с "пластмаса", без приемане (за това той дори не е необходимо да приемете).

Как да смените банката и картата?

Не забравяйте, че кредитните карти, издадени по проекти на заплатите. Притежателите на такива карти банка осигурява доходи чрез позоваване на други свои продукти (например преференциални цени на заеми и по-висок процент депозит). Ако отидете в друга банка и издава нова карта, е вероятно, че тя няма да се показват по проекти на заплатите. И това, в резултат на това ще ви лиши от очакваните ползи.

Така че ние сме били предупредени.

Как може да се промени картата заплата от една банка към друга? Това е много проста - на няколко стъпки:

Прилагането на новата банка с искане за отваряне на картата.

Можете да напишете молба, в която посочва новите си данни за трансфер на пари.

Уверявам това приложение от вашия пряк ръководител и главния счетоводител.

В трудовия си договор да направи разликата.

Готово! Следваща заплата ще бъде прехвърлена вече с новата карта.

Полезно е да се знае. Вашият работодател не може да ви се отрече при избора на новата банка. Това е сигурно - правото Ви да определят самостоятелно банка, чрез която заплатите ще се начислява, е залегнало в Кодекса на труда (част 3 от член 136, ..).

Ако шефът ви все още се показва недоволство или заплаха дисциплинарни действия, моля свържете се с Инспекцията по труда или прокуратурата.

Освен това, се опитват да обяснят популярно работодателя си защо искате да смените картата. Например:

1) Обяснете, че шефът ви твърде запазен в банката, така че вашата карта - Maestro или Visa Electron. Макар че тези продукти са, наред с други неща, да предостави много по-малко възможности, отколкото на карти Visa и MasterCard. Така че за тези карти, често не могат да плащат за покупките, направени в чужбина или паричен депозит за стоки от онлайн магазини. И за тях е почти невъзможно да се възползват от всякога пари обратно.

2) Осигуряване на банкомат на вашата кредитна организация, са в три различни точки на равно разстояние от града и не искате да изразходвате всеки ден за теглене на каса и половина часа. Обяснете, че от друга страна, който сте избрали, банката има няколко "партньори", които ви позволяват да се правят пари за свободен - и това е удобно за вас.

Плюсове такава рокада ясни, а има и недостатъци?

Не казвам, че това е един изключително тежък контра-аргументи, но ние ги посочим, както добре.

На първо място, трябва да платите цената на годишната поддръжка на лични карти.

На второ място, няма възможност да се използват предимствата на пакета за заплата.

На трето място, работодателят не може да бъде щастлив с новината, че заплатата трябва да е посочена отделно. По този начин, той направи допълнителни разходи (най-малко по отношение на дизайна на отделна банка platezhek, които струват пари).

И все пак - трябва да платите такса за прехвърляне на пари по сметка. Но, както вече споменахме, някои банки са обединени в т.нар партньорство "Консорциум", в който можете да свободно и без интерес да теглят пари и да е банкомат.

Накрая, смяната на банкови данни може да предизвика объркване в счетоводната система на вашата компания.

Между другото, има и друга опасност.

Когато за придобиване на нова карта, уверете се, че в допълнение към това, че не са издали дори кредитна карта, която ще ви "помогнат" да влязат в овърдрафт дългове ( "отиде на минус"). В допълнение, непочтени кредитори може без никакви искания към които се свързвате платена електронна списание или SMS-осведомяване. Бъдете нащрек!