злополука акт в производството форма п-1
Злополука по време на работа - това вреди на здравето на жертвата, свързан със заетостта си или са настъпили по време на работа.
Ако един или повече служители, получили лека телесна, тя е трудова злополука по лесен начин.
Ако един или повече от жертвите е претърпял сериозни щети на здравето или увреждане на здравето, причинени от смъртта на един служител, той е нещастен случай в тежка форма.
Мениджърът трябва да изпълни редица дейности, изброени в чл. 228 TC България, ако работниците са получили наранявания при изпълнение на служебни задължения или по време на работа.
Създаване на комисия за разследване на инцидента по време на работа
Според Част 6 на чл. 228 TC България в основния списък от действия, които трябва да направят част от главата на организацията и да осигури правилното и навременно разследване на разследването на произшествия и регистрационни материали. Създаден с цел изследване на комисията най-малко от трима души.
Комисията варира в зависимост от сериозността на инцидента е регистриран в елемента. 229 TC RF. В случай на лека шеф на комисията на работодателя или упълномощено от него лице (част 1 на чл. 229 TC България).
В случай на тежка форма на комисията се ръководи, като правило, служител на федералното изпълнителен орган упълномощен да извършва федералното държавния надзор върху спазването на трудовото законодателство и други нормативни правни актове, съдържащи норми на трудовото законодателство (част 2 на чл. 229 TC България).
Комисията установяването на обстоятелствата и причините за аварията в централата.
Времето на комисията за разследване зависи от сериозността на инцидента.
Според част 1 на чл. 229,1 TC RF. ако жертвите малки щети за здравето, разследването се извършва в рамките на три работни дни, а ако пострадалият е претърпял сериозни щети на здравето, увреждане на здравето или фатален, разследването, проведено от Комисията в срок от 15 дни.
Резултатите от изследването се провеждат в акта на форма Н-1, независимо от тежестта на авария.
Сертификатът за проба на аварията трябва да се посочи следната информация:
- дата и час;
- информация за организацията;
- информация за пострадалия работник;
- информация за лицата, които извършват разследване;
- информация за свидетели;
- Начална дата и края на разследването;
- брифинги и обучение по безопасност и здраве при;
- характеристики на мястото;
- информация за продукта;
- описание на обстоятелствата и причините;
- естеството на получени вреди, претърпени;
- информация за лицата, нарушили изискванията за защита на труда;
- дейности и срокове за отстраняване на причините за аварията;
- и други данни.
Процедурата за подготовката и издаването на доклада на аварията във формуляр N-1
Актът на трудова злополука, подписан от всички страни да проведат разследвания (част 2 на чл. 230 TC България), както и печат на организацията (част 5 на чл. 230 TC България).
Работодател, в срок от три дни след приключване на разследването на промишлена авария издава копие от одобрените им жертвите действа с фатален изход - близки роднини или лица, състоящи се от мъртво зависи от тяхно искане (част 6 от член 230 от TC България ..).
Срок на годност в организацията на акта на инцидент във формуляр N-1 е на 45 години.
Този документ се използва в следните процедури:
Защита и сигурност- Условия за ползване на услугата
- Условия за ползване на сайта
- Декларация за поверителност