Работни места и свободни работни места в Катар за българските, беларуси и украинци през 2019 г.

Държавата Катар се намира в югозападната част на Азия. Това република се намира на изкуствен полуостров на Катар. Държавата граничи с Саудитска Арабия.

Страната е много добре известно в света за своя доход, се занимава с нефт и газ и е считан за един от най-проспериращите и икономически развитите страни на света.

Катар Карта местоположение

1. нефт и газ.
2. Туризъм.
3. строителство сфера.
4. В сферата на информационните технологии.

Особености на заетостта

Следва да се отбележи, че за да получите добре платена работа е много трудно в Катар. По принцип, всички "изгодни" позиции, заемани от гражданите на тази страна, и по-ниско платени работни места в Катар, наети в България, белоруси, молдовци, казахи и жители на Украйна.

Тази ситуация на пазара на труда се е развила, защото на много фактори. Първият от тях - е езикът. В страната на официалния език е арабски, както и много славяни не знаят, а това създава известни трудности при намирането на работа.

През изминалата година в ежедневието, са включени активно английски език, така че да го знаят в прилично ниво, можете да разчитате на заетостта в сектора на услугите.

Вторият фактор - е наличието на образование и необходимото за специализация. Само висококвалифицирани работници ще могат да минат високо платени позиции. Третият фактор е желанието на местните власти да предоставят на всички свои граждани с работни места.

За да си намеря работа в Катар трябва първо да се намери работодател и да сключи с него трудов договор. Той е на базата на този документ чужд гражданин в страната на действително пребиваване, така ще бъде в състояние да се издаде работна виза.

Трудовият договор трябва да бъде предписано информация за заплати, условия и график на работа. Също така в този документ трябва да се предписва на правата и задълженията на бъдещето на служителите. След изготвяне и подписване на договор за наемане на работа се удостоверява с Министерството на труда.

Разрешение за работа - е основният документ, което позволява да извършват работа на територията на тази страна. Регистрация позволява на работодателя се занимава. Той подаде заявление за разрешително до Министерството на труда.

Струва си да припомним, че много тежки трудови закони в Катар. Според тях, работникът или служителят е длъжен да работи, след работа с работодателя не по-малко от 2 години. При изтичането на този период, чужд гражданин има право да промени мястото им на работа. Но преди да смените работата, която е задължена да вземе мнения работодател на своята работа, препоръките и документ, потвърждаващ липсата на претенции към служителя.

Ако чуждестранен жител не получи документа на липсата на такива или на собствените си иска да сменят работата си, тъй като не бяха изпълнени необходимите 2 години, разрешително за работа е анулирана автоматично.

Как да си намеря работа

Намиране на работа на собствените си е изключително трудно в тази страна. По-добре е първо да се помоли за помощ в агенцията за подбор на персонал. Но си струва да припомним, че за избор на необходимата работа и организиране на интервюта с бъдещия си работодател ще трябва да плати около 10% от прогнозната обща годишна заплата в Катар.

За независими изследователски работни места в Катар трябва да се възползват от тези портали:

Местните периодични Доха:

работна виза

Работна виза не се изисква за граждани на страни като:

Жителите на други страни, за да работят в Катар трябва да изготвя работна виза. Тя е на два вида:

1. Временно. Този вид виза се издава за срок до една година. Тя трябва да бъде потвърдена от издаването от Министерството на имиграцията. Потвърждение и покана от работодателя ще бъде изпратен на чуждестранен жител в родната си страна. С тези документи, той се обръща на виза за Катар. При пристигането си в чуждия гражданин страна е необходимо да се подложи на процедура снемането на пръстови отпечатъци и медицински преглед, включително задължително дарение на кръв ХИВ.
2. Постоянна. Този вид виза се издава за 3 години. Издаването на такъв документ, одобрен от Министерството на вътрешните работи. Постоянно се издава виза за един месец. Тя предоставя много възможности, но също така включва една значителна недостатък: има такава виза, трябва да напусне територията на Катар може да бъде само със специален изходна виза. Вземи постоянна виза може да бъде само след изтичане срока на годност ще временна работна виза.

Пример работна виза Катар

Независимо от вида на визата си дизайн винаги се плаща от работодателя.

За регистрация на постоянна работна виза работодател сервира в Министерството на пакета от документи:

1. Валиден паспорт. Срок на годност трябва да бъде най-малко 8 месеца.
2. Сертифицирани фотокопия на документи, потвърждаващи формирането на чуждестранен жител.
3. Снимките в размер на 20 броя.

Ако човек има паспорт е на стойност един израелски печат, тя служи като основа за отказ да се предостави в негова катарски виза от всякакъв тип.

Заплатите в Катар

Въпреки икономическото развитие на Катар, в страната през последните години има случаи на измама по отношение на изплащането на заплатите на чуждестранни лица, които работят в тази държава. През 2022 в страната се планира да се проведе футболно първенство. Ето защо, в Катар, днес е активен изграждане на футболни стадиони и други съоръжения.

На строителната площадка заети, най-вече хората с славянски корени, след като е обещал заплата от 1000 долара. В действителност, след един месец, прекарано строители са получили не повече от 200 - 250 $ за работата си.

Наскоро ситуацията с тези плащания да се заселят и Катар власти твърдят, че като по-на територията на страната им няма да се случи. Бригадири и мениджъри на проекти печелят средно по 7000 - 8000 щатски долара.

Заплатите в Катар се заплащат в местна валута - Катарски риал (QAR). $ Едно е равно на 3,64 QAR.

Средната работна заплата в страната е равна на 4000 долара (14 600 QAR), и на минималната работна заплата по закон не може да бъде по-малко от $ 300 (1100 Катарски риал).

ДОМАШНИ ПОМОЩНИЦИ (шофьори, медицински сестри, гувернантки, готвачи и т.н.) Като цяло в Катар печелят $ 500 (1820 QAR). Хората, които работят в областта на информационните технологии, печелят средно по 16 400 QAR. Служители на петролната индустрия са от 18 200-20 000 QAR.

Медицинските сестри в тази страна печели от 3640 QAR и високо квалифицирани лекари получават средно по 14 600 QAR.

Условия за работа в областта на хотелиерството и ресторантьорството

Най-много свободни места съсредоточени в областта на ресторантьорството и хотелиерството. Намиране на работа в тази област е най-лесно в туристическия град Доха.

Повечето от работодателите предоставят на заетите лица:

1. Настаняване.
2. Здравна застраховка.
3. Uniform.
4. Ел.

Оставете да работят в Катар в сектора на услугите може да бъде за тези позиции:

1. Maid.
2. Представителят на рецепцията и домакинята. На позициите на данни често са направени добре изглеждащ момиче с добро познаване на арабски и английски език.
3. Кухненски работник.
4. Сервитьор.
5. Барман.
6. Агент за регистриране на гости.
7. Помощник-управителят.

Средната работна заплата е 600 - 700 долара. Бармани и сервитьори допълнително получават бакшиш от 100 - 150 $ на месец.

Предимства и недостатъци на работата в Катар

1. Високите заплати.
2. Възможност за пребиваване въз основа на дългосрочен работна виза.
3. Възможността за получаване на гражданство в тази страна.
4. Възможности за кариерно развитие.
5. Разширяване на работна виза, без да напускат страната.

1. Високите цени за настаняване и храна.
2. Висок риск от измама от страна на работодателя.
3. Работна седмица продължава 6 дни.
4. Стриктно ислямския закон. Дори европейците забранено да се появи по време на работа или на улицата твърде оскъден дрехи. Всички чуждестранни граждани са принудени да спазват мюсюлманските традиции по отношение на поведение на обществени места.
5. Long пробен период. В Катар, на изпитателния срок може да продължи до шест месеца.
6. Горещ тропичен климат.