Osmuk л

Osmuk L. A. Elkina Yu. А.

- процес на противоречия в прегледа, интересите и стойности повлияни от ендогенни и екзогенни фактори, което води до сблъскване и странични заточване методи на взаимодействие между [1];

Konfliktogeny себе си може да бъде по-силно изразена (призната от тези в общността и като изисква човешки отговор) и латентна (включително тези, свързани с манипулативни намерения, или скрито в механизмите на системата). Изрично konfliktogeny може незабавно да служи като източник на конфликти. Разредител konfliktogeny не предизвика незабавен отговор, но са склонни да се натрупват и да провокира пристъпи на агресия: "Често след такъв взрив може да се появи като" неприемлива "и да го обвинявам външен наблюдател може да изглежда на жертвата. За по-добра ориентация не трябва да се забравя, в областта на комуникативни действия, които konfliktogen може да бъде или умишлено подава умишлено или случайно, често просто се появи от неразбиране на ситуацията ". [6]

- неясна чувство за дисонанс, скрити, без видими признаци на недоволство от физически лица и малки групи;

- нарастването на напрежението, когато голяма част от обществото започва да осъзнава, че техните нужди, интереси и права са застрашени;

- увеличаване на нивото на конфликт на праговата стойност, наличието на множествена огнища на повишено напрежение в обществото, придружен от активното поведенческа реакция;

- пад на напрежение или чрез прилагане на ефективни управленски решения, или чрез конфликт.

Управление спорен общество включва поддържане нивото си под праг, след който започва развитието на разрушителен конфликт. Умелото управление на спорни елиминира причините за повишено напрежение в обществото. Невъзможно е да се елиминира напълно противоречията и напрежението в обществото, но обществото е в равновесие, ако следните очакванията на големи групи от населението. [8]