Описание на длъжността - Управител (началник, ръководител) Trust (изграждане, инсталиране,

предговор

0.1. Документът влиза в сила от датата на одобрение.

0.2. Документ Разработчик: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. В документа се съгласи: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодичната проверка на документа се извършва на интервали от не повече от 3 години.

1. Общи положения

1.2. Квалификационни изисквания - пълни висше образование съответните области на обучение (господар, експертни). Следдипломно обучение в областта на управлението. Опит в надзорни органи професия ниво: на господаря - най-малко 2 години; специалист - най-малко 3 години.

1.3. Знае и се отнася за дейността:
- Конституцията на Украйна и законите на Украйна, постановления и решения на кабинета на министрите на Украйна по въпросите на индустрията, перспективите за техническо и икономическо развитие на индустрията, управлението, технологията и организацията на строителството, науката и технологиите, напреднали местни и чуждестранни опит;
- реда на търг (оферти), сключването и изпълнението на договорите (споразумения);
- основите на планиране, статистика, заплата, се финансира изграждането, експлоатацията с ценни книжа, данъчно облагане, мениджмънт, маркетинг, бизнес, психология;
- възможността за използване на организационната и компютърно инженерство;
- етика на бизнес комуникация и водене на преговори;
- трудовото законодателство;
- правила и разпоредби за защита на труда, хигиена на труда, противопожарна защита и опазване на околната среда.

1.4. Управител на доверието се назначават и освобождават по реда на организацията (фирма / институция).

1.5. Управляващият Trust се отчита директно пред _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

1.6. Управление Trust управлява _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

1.7. Управител на доверието по време на неговото отсъствие, заменен от лицето, определено по предписания начин, който придобие съответните права и отговорност за правилното изпълнение на неговите задължения.

2. Характеристики на работа, задачи и задължения

2.1. Насочва в съответствие със законите на всички дейности на изграждане на доверие, контрол, организация (по-нататък - на организацията).

2.2. Организира пряко и чрез функционални единици работа и ефективно взаимодействие на производствени и обслужващи звена, насочвайки своите дейности към постигане на високи технико-икономически показатели, развитието и подобряването на строителната индустрия.

2.3. Определя техническите, технологични, финансови и други организации имат възможност да участват в търгове (конкурси).

2.4. Той осигурява изключително печелившите дейности на организацията, ефективното използване и съхранение възлага на нейния имот, както и всички задачи, предвидени от задълженията за чартърни и договор за клиенти в държавния бюджет, финансиран институция банковите.

2.5. Тя поставя в практиката на постиженията на научно-техническия прогрес.

2.6. Предприемане на мерки за намаляване на разходите за суровини, горива, енергия и материали, повишаване на производителността, създаване на безопасни и благоприятни условия на труд.

2.8. Той решава всички въпроси в рамките на неговите права, и изисква изпълнение на отделно производство и икономическите функции на други длъжностни лица: депутати, ръководители на производствени звена, както и ръководителите на функционалните и експлоатационни поделения.

2.9. Тя осигурява съответствие с действащото законодателство по отношение на организацията, разработването, подготовката и изпълнението на колективен трудов договор.

2.10. Тя изпълнява решенията на кабинета на министрите на Украйна за строителството.

2.11. Той знае, разбира и прилага на приложимите нормативни документи, свързани с дейността му.

2.12. Познава и спазва изискванията на регламентите за защита на труда и околната среда, в съответствие с стандарти, методи и техники за безопасно изпълнение на работата.

3.1. Управление Trust има право да предприеме действия за предотвратяване и разрешаване на случаи на нередности или несъответствия.

3.3. Управител на доверието има право на помощ при изпълнението на техните задължения и упражняване на права.

3.4. Управител на доверието има право да изиска създаването на организационни и технически условия, необходими за изпълнение на служебните задължения и осигуряване на необходимото оборудване и инвентар.

3.5. Управление Trust има право да се запознае с проекти на документи, свързани с дейността му.

3.6. Управление Trust има право да поиска и да получи документи, материали и информация, необходими за изпълнението на техните задължения и управление на поръчки.

3.7. Управление Trust има право да подобрят своите професионални квалификации.

3.8. Управление Trust има право да докладва за всяко установено в хода на бизнес нередности и несъответствия, както и да правят предложения за тяхното отстраняване.

3.9. Управление Trust има право да се запознаят с документите, регламентиращи правата и отговорностите на позицията, на критериите за оценка на качеството на изпълнение на служебните задължения.

4. Отговорност

4.1. Управител на доверието трябва да носи отговорност за неизпълнение или забавяне при изпълнение на служебни задължения от това описание на работата и (или) неизползване на предоставените права.

4.2. Управление Trust носи отговорност за неспазване на правила за работа, охрана на труда, безопасност, хигиена на труда и противопожарна охрана.

4.3. Управление Доверието е отговорен за разкриването на информация за организацията (фирма / институция), свързана с търговската тайна.

4.4. Управител на доверието трябва да носи отговорност за неизпълнение на изискванията на вътрешните нормативни документи на организацията (предприятието / институция), както и за управление на законната поръчки.

4.5. Управление Доверието е отговорен за престъпления, извършени в хода на неговата дейност, в рамките на ограниченията, установени от настоящата административна, наказателното и гражданското право.

4.6. Управител на доверието носи отговорност за вреди, причинени на организация имот (фирма / институция) в границите, установени от настоящата административна, наказателното и гражданското право.

4.7. Управление Доверието е отговорен за неправомерното използване на официални правомощия, предоставени на, и да ги използват за лични цели.