Молба за помощ за дете се грижи до 1, 5 години
По искане на жената тя е допуснато да се грижи за дете на възраст под три години. В чл. 256 TC България това е отпуск за дете се грижи до 3 години, оставя се да се грижи за дете до 1,5 години не е уточнено. За него това е само във Федералния закон № 81-ФЗ "за държавните помощи за граждани с деца", което определя изплащането на обезщетения по време на отпуск за дете се грижи до 1,5 години.
По този начин, родилна помощ може да бъде разделена на 2 части:
От гледна точка на трудовите отношения - това е една ваканция, както и правния статут на жените, както и че и в двата случая един и същ. В този период, служителят запазва работа (положение).
прилагане на пробата за отпуск за отглеждане на дете до навършване на една година и половина години.
-----------------------------------------------------------------------------------------
Генерален директор
LLC "Krutyshka"
II Иванов
от секретаря
ТА Петрова
ОБЯВЯВАНЕ
Приложения: 1. Копие от раждането на детето.
2. Помощ при баща работа на бебето, че той не е
Той използва посочения ваканция и няма да получава месечно
добавка за грижи за децата.
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
Генерален директор на ООО ""
__________________________________________
от ________________________________________
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
Изпращането на уведомлението.
Разбирам, че сега е необходимо да се посочи в изложението на предпочитаната процедура за изчисляване
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
Изпращането на уведомлението.
Защо рамки трябва да направят месечна помощ? Аз не разбирам!
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
Изпращането на уведомлението.
Интересното е, че във всички градове на различни отчети, ние FSS тръба във формуляр
Превъртете: за осигуряване на грижи за майката
глава
___________________________
(Име Възложител)
от _____________________________
(Длъжност, име на служителя)
ОБЯВЯВАНЕ
Отпускът за грижи за децата
________________ / ________________
(Подпис) (име)
"___" __________ _____ на
Забележка. отпуск за отглеждане на дете може да бъде предоставена на всяко друго лице, което отговаря за грижите на детето - бащата, бабата и дядото, на други роднини или настойника.