Кражба на търговски видове и методи за борба
SD Иванова, адвокат
Предприемач без образование
юридическо лице
кражба проблем е да търговските предприемачи доста остра. Според Комисията за ЮНЕСКО, най-често срещаната форма на престъпност в света през последните тридесет години е "вдигане магазин" (неразрешеното изнасяне на стоки, просто - кражба). Мащабът на това явление е толкова голям, че е граждани, спазващи закона, без да го знаят, са принудени да плащат за загубата на магазини (до 5% в цената на стоките, посочени в кражба от магазин). Има много малко магазини в България, която е в процес на наистина сериозна загуба на регистрация и статистика страдат от умишлено кражба отвън и "забравяне" вътре клиенти.
Някои магазини носят отговорност за кражба на охраната, но това често се случва, че трябва да покрият недостига на продавачите. Много магазини първоначално лежаха в кражбата на търговия марж потенциал (тя вдига цената на стоката от 3-5%), като на корицата на своите клиенти.
Как да се справим с кражбата?
могат да бъдат посочени Основните видове кражби:
1. кражба на стоки от клиентите района на продажби;
2. кражба на стоки от стопански постройки и нелоялни търговски етаж персонал;
3. Кражба на търговска площ в резултат на тайно споразумение на персонал и клиенти.
Помислете за основните методи за справяне с всяко от тези явления.
Как да се предотврати кражба на стоки от клиентите района на продажби
Засилване на контрола върху купувачите в стаята, сложи охрана на входовете и изходите. Но ако не можете да си го позволят, оборудване на магазини електронни системи против кражби. тяхната технология на работа са различни, но на принципа на действие в съвсем сам. На изхода на търговски зали, специални устройства са инсталирани в паричните пътеките - откриване на антена. Стоките разположени в залата, се маркира като се използва етикети или еднократна защитни пластмасови етикети за многократна употреба. Тези защитни етикети, стават в пространството между антените причинят "възмущение" на полето. Антени издаде звук, което показва, че незаконното изнасяне на стоката от цеха. Тези продукти, които преминават през касата, да отидат на специално устройство - деактиватор. Заедно с него и за неутрализиране на защитните свойства на етикета. След тази обработка, на етикета не предизвиква сътресения антени и купувачите са свободни да напуснат търговски етаж.
кражба Petty на чуждо имущество от кражба, измама, незаконно присвояване в отсъствието на признаци на престъпление, представена във второ, трето и четвърто параграф на член 158, втора и трета част от член 159, и втората и третата части на член 160 от Наказателния кодекс -
наказва с административно наказание глоба в размер до три пъти повече от стойността на откраднатото, но не по-малко от минималната работна заплата или административен арест за срок до петнадесет дни.
Забележка. Кражба на чужд имот се признава глоба, ако стойността на откраднатото не надвишава една минимална работна заплата, установена с българското законодателство.
1. кражба, това е тайна кражбата на чужда собственост -
се наказва с глоба в размер до осемдесет хиляди рубли или заплата или друг доход за период до шест месеца, или от задължителните произведения за срок до сто и осемдесет часа или поправителен труд за срок от шест месеца до една година, или лишаване от свобода за срок от два до четири месеца или с лишаване от свобода за срок не по-дълъг от две години.
2. Кражба, извършена:
а) група лица от преди конспирация;
б) от незаконно влизане в стая или друг съхранение;
в) причиняват значителни вреди на гражданите;
ж) на дрехи, чанти и други ръчния багаж, които са били най жертвата -
се наказва с глоба до двеста хиляди рубли или заплата или друг доход за период от осемнадесет месеца, или от задължителните произведения за период от сто осемдесет и двеста и четиридесет часа или поправителен труд за срок от една година, до две години, или лишаване от свобода лишаване от свобода до пет години.
3. Кражба, извършена с незаконно влизане в дома или в голям мащаб -
се наказва с глоба от сто хиляди до петстотин хиляди рубли или заплата или друг доход за период от една година до три години, или лишаване от свобода за срок от две до шест години с глоба в размер до осемдесет хиляди рубли или заплатата заплата или друг доход за период от до шест месеца, или без него.
4. Кражба, извършена:
а) организирана група;
б) в особено големи количества, -
се наказва с лишаване от свобода за срок от пет до десет години, с глоба в размер до един милион рубли или заплата или друг доход за период до пет години или без него.
Преброяване на периода на изплащане на основното оборудване, обърнете внимание на такъв важен аспект, тъй като защитна етикета. Цената им не е висока, но като се има предвид размера на времето ще доведе до значително количество. Ето един изход - правилно определят групата от продукти, които трябва да бъдат защитени. Поставяне на целия продукт често е непрактично. Кражбата на един хляб или мляко кашон - рядкост. И "икономическо въздействие" на този малък. Друго нещо - скъпи видове алкохол, чай, кафе, сирене, колбаси и т.н. Правилно избиране на целевата група, ще намали списъка на стоките, за да бъдат защитени, до напълно безвредни фигура.
Как да се предотврати кражба на стоки нечестен персонала
1. След получаване на резултатите от инвентаризацията на общия размер на загубата, тя се разделя между колективни членове на труда с работната заплата приспадане за всеки съответен дял (за това е необходимо да се сключва финансов пасив). Ако, обаче, дори и с тази система в магазина има малко текучество на персонал и загуба на годината не намалява на годината, това означава, че или са сериозно се плаща на служителите си, както и месечни nachet удара те могат да си позволят, или те достатъчно се възнагради, използване на магазини ресурси (същите фалшиви стоки, надценяване, такси за някои услуги (които не знаят) от клиенти или доставчици). В противен случай, честни и професионални хора, които няма да остана дълго, или ще направите, за да се борят срещу практиката на кражба, за предотвратяване на опити за кражба от "долу";
2. Уверете непланирани проверки и неочаквано отстраняване на остатъци, последвано от обществено наказание за злото ръка хвана служителите. Създаване на видимост и пълен контрол на неизбежността на наказанието.
Как да се справим с кражба на стоки от търговски етаж, в резултат на тайно споразумение на персонал и клиенти
За да се предотврати кражби на стоки от търговски етаж, в резултат на тайно споразумение на персонала и клиентите, работещи универсален метод - използването на електронни системи против кражби. Но понякога персоналът разработи много по-сложни методи, различни от просто преместването на стоките от другата страна на коридора. Нека ги разгледаме.
Компютърна измама. В момента, компютрите се използват широко в POS, счетоводните системи, за движение на стоки, пари и работни заплати. По този начин, кражба на персонала отива на нивото на високите технологии. Но се предпазите от компютърни измами, или по-скоро, значително усложни живота си, е съвсем реална:
- инсталиране на вашия компютър и инсталиран на техните пароли операционните системи, които ограничават достъпа на неупълномощени лица;
- ограничаване на правата на работниците и служителите да имат достъп до определена информация;
- ограничаване на достъпа до компютри през нощта;
- следи статистиката за компютърна дейност.
Подкуп. Служител, предотвратяване на разпространението на информационни услуги срещу заплащане, охранител, липсва срещу заплащане - вземам (по отношение на Наказателния кодекс на България такава "подкуп" е призната търговска подкуп). За да се идентифицират такива Доджърс, за следните признаци изглежда:
- отговаря за работа с доставчици, които работят само с един доставчик, се пренебрегва възможността да получат отстъпки или покупка от други доставчици за по-изгодни условия;
- служител е в лични приятелства с доставчика или продавача;
- Вашият служител непрекъснато получаване на различни подаръци от предприемачи;
- част от персонала има голяма способност да се плащат от позволявайки заплатата му.
За да се преодолее този проблем, се уверете, че вашите служители получават заплата, съответстваща на тяхната позиция, и, ако е възможно, понякога провокира промяна на доставчиците и изпълнителите.
Правилното управление на бизнеса като панацея за кражба от страна на персонала
Обърнете внимание на вашата практика набиране на персонал. Да изискват от кандидатите да предоставят повече информация за предишни работни места, за причините за уволнение. След това се свържете с предишни работодатели да се определи честност на заявителя.
Поддържане на високия морал на наземния персонал. с участието на персонала в проблема за предотвратяване на кражба, при разпределение на печалбата (процент от продажбите и т.н.).
Кой обикновено нечестен
Новини IA "Clerk.Ru В".