Как се попълва с медицинско свидетелство - на работника и работодателя, пробата 2019

Съобразявайте се с приключването на всички колони в отпуск по болест трябва не само работещите в здравеопазването, но също така и на работодателя или упълномощено от него лице.

В противен случай, служителят на организацията (фирмата), може да имате проблеми с социален фонд. застраховка при изплащането на финансова компенсация, снесени по време на периода на престой в болницата в случай на временна неработоспособност, а дори и за добра причина.

Как се попълва с медицинско свидетелство - на работника и работодателя, пробата 2017

обща информация

Неизвинени отсъствия от работа ще се смята за кръшкане и организация sots.strahovaniyu не са платени. В допълнение, попълнени документи трябва да са правилни, с ясна пълнене на първия граф на върха на листа от лекуващия лекар и втората част под страничната линия, на работодателя.

В някои случаи е необходимо?

Както вече споменахме, медицинско удостоверение е необходимо за получаване на обезщетения при временна загуба на нетрудоспособност и се грижат за деца или възрастни хора болни роднини.

Това отчитане документ, удостоверяващ, че работникът или служителят не се разходете през делничните дни, и отсъства от работното място за добра причина.

Характерните особености на дизайна трябва да включват:

Правилно попълване на формуляра само върху лист А4.
Потвърждаване на работник временна нетрудоспособност. Това е наличието на отпуск по болест позволява един служител може да отсъства от законните права на работното място. В същото време, за него да се запази работни места и заплати до пълното началото на възстановяването и връщането на работа.
Форма за удостоверяване със специално устройство за фалшификация, тъй като трябва да посочат водни знаци двоичен баркод от 12 цифри, фон мрежа.
Определяне на информация за отделни листа хартия отпечатана само знака без vylezanija извън клетките.
Двустранна попълване на документ в съответствие с инструкциите. Попълване на формуляра с грешки може да доведе до неправилно отчитане на информацията за скенер въведена.
Недопустимостта на въвеждането на други знаци, включително отпечатване.
Попълване на формата е само химикалка.
Изходни записи извън клетките могат да доведат до забавяне на плащанията на обезщетения за неопределено време.
Попълването на първата част на листа само оправомощено лице медицински заведения, втората част - на работодателя.
Оставянето на отсъстващ втория лист в клиниката, за предаването на първата част - в органите на FSS за проверка.
Внимателното попълване формата на задната страна с задължителното предписание на истинската информация за работника или служителя се посочва причината за заболяването, на определеното период на платен отпуск по болест и помощи по установените правила.

Основното нещо е яснотата на описанието на цялата информация, която лесно се разпознава компютъра и въвеждане на данни в цифров формат. Работодателят е заинтересован в това, каква информация ще се вписват в този формуляр от медицинския персонал, тъй като всички права попадат изцяло върху раменете му.

Болницата трябва да бъдат попълнени правилно, както от мед. персонала и работодателя или упълномощено от него лице. Някои грешки и поправки, които вече са в окончателния формат са приемливи, но те се нуждаят от време, за да се коригира.

функции за сигурност

водни знаци FSS лого;
двоичен ПИН;
комбинация от 12 цифри;
меша произход;

Всички функции за сигурност трябва да бъдат подкрепени с поставянето на пломбите в долната част на отпуск по болест, както на лечебното заведение, както и от организацията, и по-специално работодател.

Изисквания за завършване на

Според инструкция лист, изпълнен с хелий се справят само черни и главни букви за влизане. Изход писма чужбина клетки е забранено, въпреки че тези грешки във формуляра за регистрация не са основание за отказ да плати обезщетения на работниците и служителите.

Не би било в разрез с правилата и комбинираната попълване отпуск по болест, т.е., въвеждането на един от записите на ръка, други - .. На компютъра.

При попълване на болницата лист:

Постепенното процедура за пълнене

Попълване отпуск по болест започва служители институция или попечител.

Документите трябва да бъдат завършени с първия горната част с отражение:

След това, списък на болни се предава служител, който предава на своя работодател. Той трябва да попълни долната част на формата, без да се въвеждат грешки в данните.

Изтеглете формата на отпуск по болест за попълване формат .doc (Word)

Попълване на работодателя: правилата

След като документът ще бъдат доставени на работниците и служителите на институцията с подписа на лекуващия лекар или служител от канцеларията и заема долната част на втория документ, в което посочва:

пълното име на организацията;
форми печалба (първични или вторични);
INN определяне и SNILS вноските на заетите лица и за осигурителните периоди;
средната заплата без приспадане на данъчни суми;
поставянето Наименование глава;
подпис;
отпечатване на фирми;
се посочва наименованието и подписът на главния счетоводител;

извадка от болницата за работодателя

Когато и двете секции са запълнени от работодателя, с печата на организацията в никакъв случай не трябва да се отрази на клетките и затворете с важна информация. Машината може да не е в състояние да четат информация, която ще бъде достатъчно, за да се забави плащания причина.

Попълнете формуляра може работодателят или упълномощено от него лице делегирана.

Важно е да се отбележи в листа като лицето работи (непълно работно време, или е единствената позиция), посочете регистрационния номер и данъчен номер SNILS, професионалния опит, причината на заболяване по време на престоя им в болничния персонал, размера на доходите, за да се оттегли в края на формата крайната сума да бъде платена.

На осигуряване на проба можете да видите всички формалности на попълване на формуляра, съгласно указанията на работодателя.

Основен момент в отпуск по болест

Грижа за децата в продължение на 15 дни.
Ако трябва да се грижи за болен роднина, работодател също така предоставя 15-дневен срок, но плащате само за първите 3 дни.
При нормална заболяване или травма, се разпределят толкова време, колкото е необходимо, за да се възстанови тялото на пациента, но не повече от 30 дни.
Ако отпуск по майчинство се издава за 140 дни, ще бъде удължен отпуск, ако има усложнения.

Работодателят също проявява интерес към медицински списък институция е съставен правилно и ясно, без грешки. При откриване на грешки, Службата за финансов надзор може да изиска издаването на дубликат или подмяна на документи напълно.