Как да кандидатствате за свободни работни места, на официалния сайт на центъра на града, на заетост на населението

Безработни граждани: 29 437 души.
Безработни: 26,424 души.
Равнище на безработица: 1.43%
Брой на свободните работни места: 26 795 единици.
Напрежението в трудовия пазар. 1.10 човек / вак.




Как да кандидатствате за свободни работни места, на официалния сайт на центъра на града, на заетост на населението

Как да кандидатствате за свободни работни места, на официалния сайт на центъра на града, на заетост на населението


гласуване

Какви услуги заетостта услуги ще ви направя най-голям интерес?

Как да кандидатствате за свободни работни места, на официалния сайт на центъра на града, на заетост на населението

Начало »Важна информация» Как да кандидатствате за свободни работни места?

За да кандидатствате за свободните работни места трябва да бъдат изпратени до центъра на заетост на следните документи:

1. България гражданин паспорт или заместващ я документ, документ за самоличност на чужденец, лица без гражданство (за работодатели - физически лица)

2. попълнен формуляр "Информация относно необходимостта от работници, наличието на работни места (места). ИЗИСКВАНИЯ ЗА ИНФОРМАЦИЯ ЗА РАБОТНИЦИ (APP)

3. Сертификат за държавна регистрация на юридически лица (индивидуални предприемачи - сертификат за държавна регистрация на лице, като отделен предприемач, за селянина (фермер) съоръженията - сертификат за държавна регистрация на един селянин () икономика фермер) или нотариално заверено копие от него.

Документи, подписани от ръководителя или представител на работодателя, упълномощени за извършване на съответното действие (пълномощно).

Разпространение на информация за свободни работни места, или свободно работно място, съдържаща информация за какъвто и да е пряка или непряка ограничаване на правата или за създаване на преки или косвени предимства в зависимост от:

- отношение към религията,

- както и други фактори, които не са свързани с професионалните качества на служителите, с изключение на случаите, в които правото или задължението за налагане на такива ограничения или обезщетения, предвидени от федерални закони (информация за свободните работни места или места, които съдържат дискриминационни ограничения).

Лица, които разпределят информация за свободни работни места, или свободно работно място, което показва ограниченията на дискриминационен характер, подлежат на административна отговорност, създадена с българското законодателство за административни нарушения.

Намирането грешка в текста, изберете го и натиснете Ctrl + Enter, за да ни каже.