Характеристики на апартаментите на лизинг
Не всяко семейство, особено младите, може да си позволи да си купи апартамент. Ето защо, много често млади семейства и граждани настаняване под наем, под наем. С цел защита на лицето, което поема подслон и човек, който отдава под наем къща, трябва да подпише договор за наем за един апартамент.
Този документ определя правата и задълженията на двете страни на договора за наем на помещения, което е между собственика на земята и на отделния човек. Наемател е човек, който отдава под наем апартамент и на наемодателя - човек, който наема апартамент под наем. Договорът се сключва писмено или устно. Сертифициране на нотариус не е необходимост, законът не предвижда тази опция.
И също така са посочени условията на договора за наем:
- Срокът на месечната вноска и размера на сумата;
- Дата и час на посещението на наемодателя апартамент за проверка на цялостното състояние;
- Срок апартаменти.
Също така е възможно да се регистрират всички действия на работодателя, може да се извършват в рамките на апартамента. Необходимо е да се предвидят всички възможни проблеми и да ги поправим, преди появата на такива, с помощта на предписаните условия в договора.
Тъй като това не е задължително нотариална заверка на договора, можете да изтеглите образец (шаблон) на договора за наем на апартамента и просто смяна на всички данни по своему. След това договорът се отпечатва в 2 екземпляра, един е на работодателя, а вторият - на наемодателя.
Важно! Подписите на двете страни по договора трябва да се поставят на всички страници на документа, за да продължи да се избегне заместването на всяка страница.
видове под наем
Разграничаване дългосрочен и краткосрочен лизинг. Краткосрочен наем е най-наемане на работа на един апартамент до една година, в дългосрочен план - от една година и повече. Въпреки това, максималният срок, за който може да сключи договор е със срок от 5 години.
краткосрочен договор
Списъкът на правата на работодателя са: да действат в съответствие с условията, предвидени в договора, не podselyat временно пребиваващи, а не да влиза в договор с тях за пренаемане. В сравнение с правата на работодателя по дългосрочния договор, в краткосрочен план - те са значително намалени.
Ако една от страните има някакви страхове или несигурност, че в някои точки, можете да се свържете с адвокат. Те съставляват типов договор, който ще определи срока на лизинговия договор, датите на посещения апартамент хазяин, наем сума, броя на гостите.
дългосрочен договор
С този договор работодателят е предназначен редица привилегии. В случай на прекратяване на договора, той има преференциално право да сключи договор за следващия мандат. Също така, работодателят има право да наемете апартамент в договор за пренаемане, но ако договорът е посочено ограниченията в това отношение ще се ръководи от необходимостта да се свие.
В случай на нарушения от страна на работодателя, той има пълното право да поиска чрез съда, за да му даде дата за премахване на нарушения.
Важно! Това в бъдеще не е имало проблеми с наемателите в апартамента, трябва да се уточни в споразумението на всички онези, които ще живеят с наемателя. Може би най-сключването на договора работодателя и да живеят заедно с него, а след това те ще имат равни права.
Работодателите имат право да заемат временни наематели за до 6 месеца без заплащане за една къща, носейки за тях и лично отговорни.
Задължения на работодателя:
- Жилища използва само за настаняване;
- Не е да унищожи корпуса и не прави безполезни корпуса на собственост, както и корпус и поддържа всички имота в добро състояние;
- Не се възстанови една къща;
- Направи време комунални услуги;
- Периодично се включат в поддръжка.
Ако има съмнения за правилността на попълване на договора, сте абсолютно спокойно мога да изтеглите типов договор вече пълни реда за наемане на апартамент. След като прочетете и да се изяснят всички неясноти, изтеглете празен формуляр и запазите данните от работодателите. Договорът, подписан от двете страни, всяка от страните по сделката получава копие. регистрация на договора не е необходимо.