Глория Dzhins обратна връзка от служителите за работата във фирмата, отзиви за Глория дънки работодател - София

Nizhnevartovsk, SC Europa City 3-ти етаж, не си отивай там, за да се утаи. Трябваше да попитам за работата, която е дала фаса на хартия, има името и TP. запълнени, каза той след 5-ти нощ perezvonyat.Perezvonili казал да дойде на обучение, което продължава 3 дни, тъй като другите са писали, не яжте и не пийте по някаква причина до тоалетната, но това не е проблем. Аз идвам или нещо, без да обяснява какво си правила, график, график, определени в пробната. Администраторът дори не си направи труда да ме интервюира в съблекалнята купувачи искат помощта ми, а аз не мога да не къде отлъчен от там, защото Ирина продавач ми каза да не да не се губи, и ако трябва да поиска от продавача да бъде в близост. Така че реших да помогне на клиентите със заявения размер дилър близо до вас, това, което казах, аз отивам в друг зает и така влязох 4 край prodavtsov.v Аз самият вече са започнали да търсят размер и t.p.uvidev Ирина продавач изразих, че не трябва да отклоняват, аз казах, че клиентът се нуждае от помощ, а ти никой не pomogli.otnoshenie отвратително на новодошлите, включително погрешно за клиентите, командващ внимание. С тази нагласа ХОРА, ИЛИ служители не ще бъде нормално, нито купувачите.

Единственото нещо, което си спомням доброто в компанията, така че Предишна RD Alekseevu Daryu, това е човекът, който е бил начело на него, което доведе в продължение на подчинените си. Само благодарение на Дария много служители работят в компанията и са направили всичко възможно, за да изпълни задачите, но. ushla..a тя остави зад себе си жена Анастасия Belonogova, което, меко казано, дори не разбира zvchem идва и къде. Седейки само стол трие цял ден им извинение пета точка и получава редовно пари, с това не се случи в средата на магазина, защото чт време тя прекарва с детето си, но властите се чувствате мисли, че тя работи усилено, колкото е възможно да не забележите, че служителят е некомпетентен лидер, поради което са уволнени и ще се пенсионират, оборот постигнато. Задаването на въпроси лично, Току-що чух неразумните, извинете израза, -otmazki. Не срам първенеца на планината, освобождава себе си.

GJ мениджър в коменданта в Санкт Петербург не знае правилата на които могат да бъдат наети, и кой не е. В моя случай, аз давам всички документи, и тя ми каза, в отговор на "отдел персонал каза, че не се вземат работата на чужд гражданин." Помолих да обясни причината. Какво се казва, тогава ние трябва да плащат своите държавни такси. Аз обяснявам. Аз съм доволен от договора, които не са официално. Ако ти ми взе официално, да трябва да платите. Но тъй като само по силата на договор с мен ще се приспадне 13%, както и на всички, както обикновено. Мисля, че някои от текущата отдел персонал все още не е знае за това. Изтъркайте про квота, надраскване своите данъци. Съпругът ми е гражданин на Република България. Нямам нужда от квота, аз RVP, скоро ще получи разрешение за пребиваване. Защо да го правя квота, ако аз имам семейство и пребиваване в Санкт Петербург. В страната има закон "за наемането на чуждестранен гражданин." И това е написано в никакъв случай OFFICIALLYREGISTERED или с договор. Колко жалко, че той просто съществува и не е валиден.

Глория дънки използва безплатен труд на работниците. В моя град (Саранск) има постоянно да поиска от продавача. Бях на пробационните 3 дни, взех данните за паспортите и каза, че ще се обади, обадете се на втората седмица вече.