ГДД Две контекст подход в omnifocus

В зората на новото хилядолетие, Дейвид Алън описан му метод за управление на задачите «Първи Нещата Съставено». Той беше този, който предложи да се разделят задачите от контекст.

Контекст - мястото, държавата или към момента, когато сте готови да започнете задачата.

Ако този метод е, че не може да пусне корени в две седмици - хвърлят. Не е твоя. Имам почти година. Нормално полет.

GTD - хората, които Свършват, «за изпълнение на задачите" - метод за управление на задачите, предложен от Дейвид Алън.

OmniFocus - гъвкава система за IOS и OSX управление на личната задача. Той позволява на всеки да реализират своя подход към ГДД.

Аз отдавна търси ефективна работа на OmniFocus. И тази статия ще ви кажа това, което имам.

GTD Методът

Основният принцип на ГДД - фиксиране [първоначалното събиране на идеи, проблеми, идеи и др ...]. Можете губещи главата си, събиране на всички идеи и мисли на сигурно място, че ще запази всичко, докато в точния момент. Този принцип, никой не причинява проблеми и противоречия.

три принципа на моята система за управление на задачите

Да започнем със събирането на нови предизвикателства и идеи, която има за цел да освободи главата. В резултат на определяне на "Входящи» (Inbox) повдигна проблема в моя списък са разделени на два типа:

  • exactly'll (трябва да се направи)
  • Аз (може би искам да направя)

Разбира се, за задачи за класификация може да се въведе много различен контекст, но след известно време открих, че това е разпределението на задачите в контекста на двете ми даде най-доброто от употреба GTD.

Дефиниране на принципите на GTD-подход, както следва:

  1. За да видите проблема, аз dolzhensdelat е насочена към тези, които могат да направят
  2. Във всеки един момент, за да видите на проблема, което мога да направя, включително в рамките на даден проект
  3. Периодично преразглеждане на случаи, които можете да направите,

Сега инструментите OmniFocus, което ще помогне да се покаже задачи в съответствие с принципите, изразени.

Неуспешни подходи

В миналото аз споделих цели за двата контекста: "Работа" и "Private". Един от проблемите, които може да искате да направите, за да Проекта "Може би / някога" с държавата "Прекратена".

ГДД Две контекст подход в omnifocus

Проблемът беше, че такъв проект спряно бързо беше препълнена задачи, които формално принадлежи на друг проект. Резултатът е объркване. Освен това, тя не се изпълнява втория принцип GDT: способността да видите задачи, които аз може да направи в даден проект.

Опитах се да се реши този проблем чрез добавяне на всички активни проекти, инвестирани проект "Може би / някога" със състоянието спряно. Но, предполагам, че това, тя се превърна в една безкрайно нарастващ списък от проекти, които са трудни за управление.

Аз също се опитах да се създаде спряно контекст "Може би / някога" като дете във всеки от двата контекст, "Private" и "Работа". Но в крайна сметка, и този метод не се оправдава. Системата става много трудно да се управлява, има объркване в назначаването на контексти. В допълнение, това е неудобно да се прехвърли задачата (или задача група) от може да направи точно по кредита.

Имаше и други подходи, но резултатът винаги е един и същ - поради сложността на избраната система или да извършва една от принципите на ГДД и три - OmniFokus не ефективно помага да постави нещата направо.

моето решение

Аз забелязах, че макар и разнообразни задачи, като използвате контексти "Работа" и "Private", на практика, не съм използвал тази дивизия. Тогава аз се опитах да се опрости подхода, оставяйки двете контексти, които да отговорят на въпроса "Това е предизвикателство, което аз ще направя точно, или мога да направя?":

  1. Активен (статус е активен)
  2. Разсрочено (статус спряно)

ГДД Две контекст подход в omnifocus

Сега, управление на задачи, аз се питам два въпроса:

  1. Кои проекти са проблемите? (Задаване на проекта)
  2. Това е, което трябва да направим, или да работите? (Задаване контекст)

И това е как това опростяване задоволява моите ГДД-принципи.

Седмичен анализ

  1. Всяка неделя, да отворя секцията "Проверка", за да научите техните проекти. При проверка OmniFokus показва всички цели на проекта, независимо от наличността.
  2. Тук съм променящите контекст Някои задачи могат да тренират точно заемите, ако мисълта за тях трябва да се работи.
  3. Спрях на задачите за изпълнение през седмицата:
  4. И проблемите, които аз не мога да отида, преди известно време, освен за определено време. Това се отнася за онези задачи, които не могат да направят в близко бъдеще. Пример за подобна задача "Запознайте се със Станислав", когато знам, че през следващите две седмици Станислав танове в Сочи. Тя отговаряте на първото принципа: показва само съответните задачи.

перспективи

Имам три индивидуално мислещи гледна точка, която аз използвам ежедневно:

Този подход към системата за ГДД и OmniFokusu доволен принципите си, но това е просто и ефективно, така че да мога да го използвам през цялото време. И най-важното, имаше чувството, че OmniFokus наистина помага да станат по-продуктивни.

перспективите настройки

ГДД Две контекст подход в omnifocus

ГДД Две контекст подход в omnifocus

ГДД Две контекст подход в omnifocus

Превод и адаптирани от Василий Nikonorov

И как да управлявате своите задачи?