Формата на обяснителния меморандум и правилата за пълнене му

Обяснителна бележка - това е нормативен акт от рамките на писане е позволено в свободна форма.

Въпреки това, има известна структура и препоръки за запълване на този документ. На първо място е използването на бизнеса и официален стил в текста.

В някои случаи, писменото пояснителни

В същността си, обяснителните бележки са документи, които разясняват причините за определени факти, а са написани в случаите на дисциплинарно нарушение в по-голяма степен в трудовите отношения, втората група от обяснителни бележки относно OKUD.

В obschebolgarskom документация за управление на класификатор, посочен от единна форма на "обяснителни бележки относно нарушаването на трудовата дисциплина", тя има кода 0286091 и 0286000 се отнася към класа на "Документи за регистрация на дисциплинарни мерки."

Обяснителни бележки, изготвени на бяла хартия А4, както в писмена форма на ръка, както и на хартиен носител. Освен това, има специални форми за обяснителни бележки на някои компании.

В някои случаи, обяснителни бележки включват прилагане. Както обикновено се използва медицински доклади, документи от мястото на обучение и т.н., което може да се окаже добра кауза престъпление.

Тези бележки могат да бъдат както оневиняващи, която описва причинно-следствени връзки неправомерни действия или бездействия, както и обяснителна, където всички остри подробности за инцидента, самият служителя в този случай не е виновен.

В обяснителната бележка разглежда въпроси като:

• надавнашност
• кръшкане
• кражба
• Нарушение на правилата на компанията
• Външният вид на работното място в нетрезво състояние
• неморално поведение

изискванията на пълнене

Съгласно българското законодателство, обяснителна записка е записано в главата и се предава пряко подчинение на ръководителя на структурното звено, което работи на компилатора.

В случаите, когато работодателят реши да наложи дисциплинарно наказание се извършва със заповед или инструкция. В рамките на три работни дни от датата на публикуване, този ред трябва да бъде обявена за работника или служителя срещу разписка. Ако служителят откаже да го погледнете, съответният акт.

Обяснителна записка има следната структура:

• документ хедър, в който се посочва името на организацията, към която служителят е изпратил документа.
• Наименование на документа в този случай е "обяснителна бележка"
• Дата на подаване на заявлението и регистрационен номер
• Предмет на декларацията (причината така нататък. За около, и така нататък)
• Основният текст
• Име, фамилия, име и длъжност на наредителя и неговата подпис

Стилът на бизнеса е важно да устойчиви бизнес практики, които в някои случаи са залегнали в закона.

Когато е необходимо да се попълнят документ е публикуван на няколко изисквания:

• надеждност;
• обективност;
• последователност;
• валидност;
• краткост;
• яснота;
• уникалност;

Важен момент от рамките на бизнес писане е фактът, че всички документи, които трябва да се регистрирате.

В този случай, регистрация на документи се извършва по реда на главата. След като главата е учил всички обстоятелства на нарушението и да вземе решение за по-нататъшни действия, за да се регистрирате.

Изтегляне на извадка обяснителна записка можете да намерите тук (Word формат. Doc)

Редът и правилата за пълнене

Обяснителна записка има сравнително проста структура, която трябва да съдържа следните данни:

• структурните звена
• Ръководителят на резолюцията на организационна единица
• Пълното име ОБЯСНИТЕЛЕН МЕМОРАНДУМ нарушения на трудовата дисциплина
• Пълното име работник, офис име
• име на разделение
• Дата на започване на трудовото правоотношение
• Вид нарушение
• Описание на причините и обстоятелствата, нарушения
• Дата на нарушение
• позиция служител
• Подпис / Signature Decoding

По този начин, като такъв нормативен форма на обяснителния меморандум не означава, че всяка компания, независимо предписва необходимите изисквания.

Въпреки това, от обяснителния меморандум трябва да включва две основни части:

• действителната - това е важно да се уточни, че фактите, довели до това писание
• Причината - тук трябва да се регистрирате отношения причинно-следствени.

Практиката на прилагане на обяснителни бележки също се използва в учебния процес за нарушения, извършени от ученици в училищата.

Примерни обяснителни бележки

Директор на LLC "Дейзи" Красин P.P.ot администратор пазаруване zalaKornevoy NV

Причината за това се счита за неправилна организация на работата на служителите на търговска зала, тъй като при поставянето на големи по размер стоки, в съответствие с вътрешните правила на администратора трябва да направи мъжа, а всички мъже, които работят в различни смени. Моля ви да обърнете внимание на организационната структура на компанията.

Така, че е важно да се помни следното:

• Трябва да използвате бизнес стил.
• Когато пишете обяснителна записка е необходимо да се придържат към определена структура и уточни необходимите данни.
• След написването на документ, трябва да го регистрирате.

Noskova Елена

В професията Имам 15 години. Работила е като главен счетоводител в дружествата от групата. Имам опит за преминаване през проверките, кредит. Запознати с индустрията, търговията, услугите и строителството.