Диагноза мотиватори на социална и психологическа дейност на индивида

Везни: успех в борбата си за власт, тенденцията към принадлежност

Цел на изпитването

Техниката помага за идентифициране на водещите-мотиватори потребности на индивида. Методическата основа е теорията на мотивацията D.Makklellanda, както и някои от неговите по-модерни интерпретации. Познаването на основните нужди - началната точка на самостоятелно мотивация, личен управление. В допълнение, знаейки основните потребности на работниците и служителите и с помощта на подходящи стимули, мениджърът може да повиши мотивацията на предмета дейност.

Инструкции за теста

Вие се предлагат 15 предложения. Са изразили съгласието си ( "Напълно съм съгласен" - PS) или несъгласие ( "не съм съгласен" - NA) на система от пет точки. Вашият отговор трябва да се подчертае, или да кръг.

Напълно съгласен съм съгласен
04 Май 3 2 1

1. да направя всичко по силите си, за да се подобри ефективността на тяхната работа (проучване) в сравнение с това, което е било преди.
2. Наслаждавам се на факта, че аз трябва да се конкурира с никого, особено ако аз все още спечелим.
3. Често забелязвам, че говоря с колегите си от "извън" темата.
4. Обичам да извършите трудна работа.
5. Обичам да поеме отговорност.
6. Харесва ми, когато хората са приятни за мен.
7. Искам да знам колко добре се извършва на назначението в реалност.
8. Аз имам конфликт с хората, които извършват лоши дела за мен.
9. Имам добри отношения с колегите.
10. Харесва ми да се поставят реалистични цели и да ги приложат.
11. Харесва ми да се окаже въздействие върху други хора и да се възползват от нея за собствените си цели.
12. Харесва ми да принадлежат към някоя група или да бъде част от една или други организации.
13. да получа удовлетворение от изпълнението на сложни задачи.
14. Често работим усилено, за да се контролира какво се случва около мен.
15. Харесва ми да работя в група от сам.

Обработка и интерпретация на резултатите от тестовете

За да се определи вашите доминиращи потребности, попълнете в таблицата. Трябва да се постави на определен брой точки, който съответства на вашия отговор на всеки въпрос.

Постигането на успех в общото желание за власт тенденция към принадлежност (признаване банда и уважение)
номер на одобрение рейтинг на одобрение номер на одобрението Номер рейтинг рейтинг
1 2 3
4 5 6
7 8 9
10 11 12
13 14 15
Общо: Общо: Общо:

Сумата на всяка колона трябва да има между 5 и 25 точки. Това колона, в която количеството на точки ще бъде най-високата, както и необходимостта да се определи вашия доминиращ - доминиращ мотивационно лична активност.

Нивото на експресия на всеки от трите скали обозначени със следните показатели:

• 19 и над - високо;
• 8-18 - среден;
• 7 или по-малко - ниска.