апарати за управление като социална група

* Отдел Контрол - бе организирана въз основа на персонала и професионалната квалификация на на съвкупността от работници, обединени в органите на управление, отдели, услуги, които са отговорни за извършването на определени административни функции. Като част от апарата за управление, различни от мениджъри, за управление на устройства тяло се освобождава.

Можете да изберете следните функции или дейности на административния апарат, които са класифицирани в четири групи:

Първата група - дейност, административна функции.
• целеполагане,
• вземане на решения,
• прогнозиране,
• Комуникация,
• Планиране,
• контрол,
• Организиране на изпълнение,
• Мотивация,
• корекция.
Втората група - функцията HR
• Човешки ресурси,
• образователни,
• дисциплинарна
• арбитраж,
• психотерапевтична
Третата група - производствени и технологични функции:
• оперативно управление,
• логистика,
• иновации, маркетинг.
Четвърта група - получени (синтетичен)
• интеграция,
• представител,
• стратегически,
• експертна и консултантска,
• стабилизиране.

Всяка от тези функции се дължи на неговата сложност включва две основния план за изпълнение. Първият - е индивидуална активност на главата на тяхното изпълнение. Вторият - цялата организация: нито една от функциите - именно защото на неговата сложност може да се осигури не само в главата на операциите, той изисква свързване на много други структури, управлявана организация.
Специфичните функции на устройството за контрол включват предимно функции на персонала:

• 
  * Образователна функция се изразява във факта, че лидерът може и трябва да осигури възпитателно въздействие в непосредствена, т.е. специално организирана форма,
• 
  Същността на главата на арбитраж функция е да се разгледа и разрешаване на конфликти и трудови спорове в организацията.
• 
  РЕЗЮМЕ дисциплинарно прилагане функции функции се определя контролни функции по отношение на поведението на играчите.
• 
  ^ Консултативния функция - е преди всичко холдинг ръководител на систематични интервюта, консултации и други дейности, предназначени да помогнат на хора на изкуството в реализацията на производствените функции.