Рамкиране (рамкиране) (Tversky)

Съсредоточете се върху областта на смисъл, като се използват рамки. Обяснение на Framing (Framing) Тверски и Канеман. ('81). Fairhurst и Sarr. ('96)

Това, което е в рамки (Framing). описание

Използването Монтажни техники (Монтажни), можем да се съсредоточим върху хората областта на значение. Амос Тверски и Даниел Канеман трябва да се разглежда като основателите на Framing теория (Framing), въпреки че Fairhurst и Sarr, всъщност, въвежда термина.

За разлика от основната концепция на теорията на рационалния избор (хората винаги се стремят да направят възможно най-рационално своя избор), Рамкиране теория (Framing) подсказва, че в зависимост от това как нещо ( "рамка"), хората правят своя избор.

Framing - качеството на комуникация, която води другите да приемат едно значение върху друго. Това е процес, чрез който източник на комуникация може да се определи и формулира политически въпрос или публична полемика.

Framing не е непременно отрицателен, а в действителност, е неизбежен част от човешката комуникация. Виждаме го в медиите. Ние го намерите в политиката като политиците се опитват да характеризират събития като едно или друго нещо; ние го виждаме в религията и в преговорите, когато едната страна се опитва да се движи още един към желания резултат. И накрая, тя също може да бъде използван от лидерите на организациите по отношение на мнението на членовете на организацията. Това е умение, което най-успешните лидери притежават. Това е умение, което обикновено не се научи.

Език (Language) мисъл (мисъл) Форсайт (преднамереност)

Език ни помага да запомните информация и служи като начин за трансформиране на нашето виждане за ситуацията. За да използвате език, хората трябва да са мислили и отразени по своя собствена интерпретация на понятията и концепциите за тълкуване на други хора. Лидерите могат и трябва да се научат Рамкиране спонтанно при определени обстоятелства. Това ще помогне да се разбере бъдещи събития. С други думи, лидерите трябва да направят планове, така че те могат да бъдат спонтанни.

Метафората (Метафората). Преосмислянето на идеята или програмата, като се сравни с нещо друго. Истории (Stories) (митове и легенди). Рамкиране (формулировка) на въпроса под формата на виц в ярък и запомнящо начин. Традиции (Традиции) (обреди, ритуали и церемонии). Редовен потвърждение и възпроизводство на организационните ценности. Лозунги, жаргон и популярни фрази (Лозунги, жаргон и catchphrases). Рамкиране (формулировка) въпрос в запомнящо и познат начин. Артефакти (артефакти). Акцентът върху корпоративни ценности чрез физически обекти (знаци). Понякога е трудно да се предадат език. Contrast (контраст). Описание на проблема в обратна посока. Spin (въртене). Осветление концепция с положителна или отрицателна конотация.