посока на персонала на задължителните медицински прегледи, за да се изпълняват на документи на списание "книга», № 14
Дребни пари, включително за закупуване на бензин, можете да дадете на работника или служителя, а не само в пари, но и по банков път да преведете си "заплата" карта.
Така че, във фактурата, нова графика 1а "тип код на стоката." Тя е предназначена както за износителите, които продават стоки в ЕОАЕ страни.
Първични счетоводни документи, необходими за изчисляването и плащането на данъци, трябва да се съхраняват в продължение на най-малко четири години. Министерството на финансите обясни в кой момент да брои този период.
Министерство на труда обясни процедурата за изплащане на заплатите през първата половина на месеца.
EA Shapoval, адвокат, а. U. п.,
MG Sukhovskaya адвокат
След това ще трябва да издаде редица документи, формуляри, от които не са одобрени от закона. Освен това, не всички клиники дават проби на такива документи. Но ние ще ви помогне да се справят с тази задача.
периодични прегледи
Трябва да се подготви и да се споразумеят относно набор от документи:
- направете списък на условни работещи са длъжни да се подложи на периодични медицински прегледи (т.е. списък с професии, длъжности и видове работа). Това са възможно регистрирането на списъка и Nos. 19 20 дейността.
След одобрението на ръководителя на организацията в списъка на 10-dnev Ню Йорк термин го точка на териториалната власт Rospotrebnadzor на мястото на действителното местоположение на I н. 21 от процедурата.
- направя с периодичността на преминаване медицински прегледи на конкретни списъци на служителите на имената на служителите, които са длъжни да се подложи на медицински прегледи, и одобрява тези списъци от ръководителя на организацията и параграфи. 22, 23 на процедурата. Списъци с имена могат да бъдат издавани така.
Наименование на професията (позиция) на служителя съгласно списъка на персонала
Вредни (опасни) на факторите на производство и работни места
Ф. и. за. служител
Ден, месец, година на раждане
Работа в кетъринг, търговия с кафенета, относно хранителни единици, включително транспорт
Смирнова Олга Николаевна
Тези списъци следва да бъдат изпратени на медицинска организация в рамките на срока, определен в договора, но не по-късно от 2 месеца преди договорената дата на започване на нейното поведение физическа проверка и е 23 Поръчка .;
разказва работник
Отивате на задължителен медицински преглед, не забравяйте да вземете и № 9 Ред .:
- Посока издадена от работодателя;
- паспорт;
- решението на лекарската комисия за резултатите от психиатричен преглед, ако това се изисква по закон;
- здравен сертификат (ако има такива);
- медицинска книга, ако това е необходимо за определена работа.
- съгласни с медицинска организация го състои не по-късно от 14 дни преди датата на следващата проверка график за провеждане го п I 25 Поръчка .;
- запозна служителите срещу подпис с графика на медицински преглед не по-късно от 10 дни преди датата започна и п 26 Поръчка .;
- преди периодичния медицински преглед е необходимо да се предаде на служителя под ръководството на рисуване върху medosmot р параграфи. 8. Процедура 24.
Посока и ще трябва да се подложи на предварителни медицински прегледи на кандидатите, така че можете да го направите така.
ПОСОКА ЗА ПРЕГЛЕД (ИЗПИТ)
Медицински организация ще даде на работника или служителя сключване на резултатите от медицинския преглед, който ще се конкретизират идентифицирани или не определени противопоказания за употреба. Неговият служител трябва да носи своя иск. 13, 14. 31 дейността.
Ако резултатите от медицинския преглед ще се извършва от служители, които работят това е противопоказано, че е необходимо да се прехвърли в друга или отстранен от работа, ако вие нямате подходяща работа за него.
Ако се изисква превод на повече от 4 месеца, и няма работа за него, служителят ще трябва да се съкращават и член 73. 76. н. 8 ч. 1 супена лъжица. 77 LC RF.
предварителни изпити
При наемане на нов служител, преди да сключи трудов договор, което трябва да му даде живопис в посока на клиниката, с които вашата организация е сключила договор. За да направите това, можете да използвате една и съща форма на посоката, както и за периодични медицински прегледи в сек. 8 от процедурата.
Според предварителните резултати от медицинския преглед на заявителя ще ви донесе медицинско свидетелство, което ще покаже, че има противопоказания за работата, за която той ustraivaets I точки. 12, 13, 14, Поръчка. или не. Ако бъдат установени противопоказания, кандидатът ще трябва да се откаже.
Не забравяйте да запазите служителите, представени от резултатите от периодичните медицински прегледи и предварителни заключения, тъй като те ще ви трябва:
- за отчитане на извършване на медицински прегледи на разходите в "печеливш" ченге Flow е. 7 п. 1 супена лъжица. 264 България;
- за да се потвърди трансфера на работника или служителя на друга работа, за да го отстрани от работа или уволнение, в съответствие с медицински доклад, в случай на спор със служител м статия 73. 76. н. 8 ч. 1 супена лъжица. 77 TC България;
- за потвърждаване на валидността на жалбоподателя отказва да приеме работа в случай на спор с кандидата м Чл. 64 TC България.