Модерната система за отчитане на времето на персонала

Нашата цел - да ви помогне с автоматизация на счетоводството от времето на персонала. Благодарение на лесен за употреба интерфейс и гъвкави настройки TimeControl система се използва от повече от 2500 организации.

Строителни и монтажни работи счетоводство време система гарантира справедлив ведомост, подобрява дисциплина и отговорност на персонала, гарантира непрекъснатост на работния процес. Без решаването на този проблем е възможно да се създаде ефективна система за мотивация, тъй като не се налага обективни показатели е трудно да се извърши избор на ключов персонал, ценните книжа, по всяко време.

1. Информационни технологии трябва да работят за вас

Всеки мениджър в определен ред на развитие на бизнеса е изправен пред ситуации, когато време за ефективно управление на персонала, просто не остава. Тук идват на помощ на информационните технологии и системи за автоматизация. Те вземат на много светски и отнема изключително много време операции, безплатни мениджъри от това да имат лично да контролира персонала и да им предоставя изчерпателна и пълна информация.

Дружествата, чиито HR-мениджъри ръчно да попълват графици, губят в този 9% от работната заплата; загуба на работното време на персонала - 43 минути (време разходите prostanovka пристигане / заминаване, изчисления, неизбежните грешки).

Хартиени форми на работното време трупи от посещения на ниво стражът, изготвяне ръчни работни графици и отчети - всичко това е на миналия век. И в нашата страна, така и в чужбина, като работи счетоводна система на времето се използва успешно в управлението на човешките ресурси (Survo).

Прибори за отчет на работното време - единственият начин да се получи напълно реалистична картина на използването на времето във вашата компания, напълно премахване на каква измама и човешка грешка.

Днес, почти всяка съвременна счетоводна терминал е в състояние да реши проблемите, свързани с закъснения, отсъствия от работа или липса на служителите на работното място. Икономиите могат бързо да покриват разходите за инсталиране на необходимото оборудване и софтуер.

2. Биометрични: Точност и надеждност са гарантирани

На украинския пазар, представен работен счетоводни системи време с различни методи за идентификация на потребителя: чрез електронни карти, брави и биометрична код.

Най-ефективните биометрични системи. Те записват пристигането / заминаването на персонала при представяне на уникална обстановка, че е невъзможно да се забрави, губят, или "назаем за известно време." На свой ред, в биометрична пазар е доминиран от решения на базата на идентификация на пръстови отпечатъци. Служителят просто докосва скенер за пръстови отпечатъци, а системата показва снимка на служителя, името му и по време на фиксиране на съответното събитие (очаквайте да работи или да го оставя).

Такива системи не съхраняват и обработват изображения на пръстови отпечатъци и техните цифрови модели - шаблони; възстановяване на реалното изображение на пръстови отпечатъци не може да бъде модел, който позволи на украинското законодателство. Основното предимство на биометрични данни, е невъзможността за прехвърляне на ключ или карта за достъп на трети страни, т.е. имайте предвид пристигането на работа, или на оттегляне от него би било невъзможно за колегата си. Ако пръстът е повреден, той не е проблем: той винаги е възможно да се регистрират предварително за всеки служител марка "резервен" вариант пръст.

3. Контрол на достъпа - ние приемаме сигурността в свои ръце

В допълнение към удобството, системи за контрол на достъпа (ОКС) могат да осигурят диференциация на потребителски групи (например, мениджъри, служители по сигурността, системни администратори), и отнасят всяка от тези области, както и периода на престой, когато е разрешен достъп до тях.

Терминалът информира бипкания резултатите от разпознаването, цветен дисплей и показва името на служителя, а за определяне на пристигане / потегляне. Ако се опитате да отидете в офиса на нежелани посетители (например, бивш служител), или ще се опита да разруши неразрешеното биометричен терминал, той ще аларма веднага.

4. Корпоративни решения: големи компании - интегрирани решения

Голяма част от работниците и служителите и контролирани помещения изискват специални решения за централизирано управление на безопасността, така и като се вземат предвид труда. В такива случаи, тя осигурява всички необходими опции. Вграденият софтуер позволява на сървърите, за да предава информация от отдалечени клонове на седалището, където са централизирани докладите. Осигурява регистрация отдалечени работници. За информация за тях (включително данните за пръстови отпечатъци) са направени с помощта на дистанционно полезност вход и предаването на центъра; Веднага след информацията за регистрация за служителя, въведете елементите на работното време, изводите на паметта за контрол на достъпа и сървъри за приложения в отдалечени офиси.

5. интеграция: действа системно

Съвременните системи за бързо интегрирани в съществуващите корпоративни системи и системи за сигурност и работната заплата. По този начин, въвеждането на биометрични данни, не означава, че е необходимо да се премахне "старите" контрол на достъпа система: биометрични терминали лесно да се интегрират с подкрепата на РС и Wiegand интерфейс. Разработчиците на софтуер може бързо да се интегрират в системата на съществуващите платформи, като 1C.

В онлайн магазина time-control.ru ще намерите широка гама от системи, време и обслужване и системи за контрол на достъпа въз основа на биометрични и картови терминали.

Обратно към списъка