Какво е обучение, център за обучение Sinton
В днешно време думата "обучение" се превърна в популярен и модерен. И в същото време тя се превърна в неотложна въпрос - какво е треньор? Някои хора възприемат обучението като един вид магическа пръчка, с която за решаване на различни проблеми, докато други го е загуба на време и пари, смятат. Освен това, обратна връзка от участниците, дори и в една и съща Обучението може да бъде много по-различно помежду си.
И така, какво е обучението. Личност. бизнес обучение. дълбоко ... За тези, които най-малко веднъж взе участие в обучението, е ясно и без определения. Останалото е доста трудно да се каже. Да ви кажа какво обучение - това е като да говорим за вкуса на зрели и сочни череши: напълно усетите очарованието на аромата му може да бъде само, когато се опитате. Книги, статии, филми, научни материали с термини и определения, или дори инструкции за това как то и как най-добре е да се направи - Малко вероятно е да се даде един мъж чувствен опит от личен опит. По същия начин, в този случай, за да получите представа за това, което обучението, може да получи лично, чувствено преживяване - ще трябва да посети поне веднъж в обучението като участник.
Малко от историята
В онези дни, когато майка нашата земя е все още хладка и мамутите се стичаха по него, примитивните шаманите, както трябва да се разбере какво обучение, проведено обучението си успешно ловуват мамути. Лидерът себе си и хората да знаят, че излагането на една група от хора е по-ефективен от един човек в частност. А тези племена, където шаман практика ритуала и церемониални процедури, за да повлияят на малки и големи групи от хора е по-успешно в оцелял процеса на естествения подбор, хомо сапиенс.
Тъй като новото - е добре забравено старо, наскоро там са били модерни шаман треньори в Украйна. Някои от тях открито се каже, че в работата си с помощта на древните шамански техники, други твърдят, че тяхната работа се основава на строго научна основа.
Ние мое мнение, това е научна основа за рафтовете разширителни шамански техники и висящи какво се случва на всеки елемент от технологията. Някой, без дори представа за това какво обучение, живот ефективно да използва технологията и не подозират, че той ги използва, и някой ги изучава в книги или обучение.
Например. Музика и песни са съществували дълго преди да е имало бележки и музикални ноти. Някой сами, като се използва само собствения си слух и интуицията си, да се научим да играят на различни музикални инструменти - просто отнема и играе. Само гений може да играе Строс по време на изслушването. И ако те срещнах много гении в живота си? И някой ще музикално училище, да учи музика. Първата пиеса на везни и акорди, а след това много от музиката се ражда истинска музика.
Отделно от въпроса, какво е обучението, много се интересуват от и все още остава спорен въпрос кога и как възниква понятието "обучение". Нека оставим този въпрос за историците, а те смятат, че са две коренно различни и най-вероятно, по мое мнение, източникът на тази концепция.
Първият източник
втори източник
Изходните корените второ, най-вероятно в областта на спорта или работната среда. Къде беше необходимостта да се получи спортист или служител бързото и ефективно изпълнение на една или повече дейности. И когато обучението е мигрирал в сферата на управление на производството, основната му задача е да се разработят специфични умения за ефективно управление на организацията, продажби и др. И съответно, определението за това, което обучението, друг "Група за обучение - е всеки процес на придобиване на знания, умения и поведенчески умения, което включва повече от двама души" (Девид Ли "група обучение Practice"). Друго определение: "обучение - планирани и систематични усилия за промяна или развитие на знанието (умения) и човешките системи, чрез обучение, за да се гарантира ефективното изпълнение на една или повече дейности. "(Rodzher Bakli, Dzhim Keypl" Теория и практика на обучение ").
Двете основни линии на определение за това какво обучение и обучение активност като цяло, съществуват и до днес.
Първият - под формата на обучение за личностно израстване и развитие на личността, което е много близо до психологически и психотерапевтични обученията. Тези видове обучения, насочени към частни (физически лица) и справяне с проблемите на личностно израстване и развитие, духовно комфорт и предотвратяване на депресия, стрес и други негативни емоционални състояния. Така нареченият "стадиона за душата."
Вторият ред - под формата на вътрешно-фирмени обучения. Тя е специализирана в производството на специфични, предварително определени умения и способности на групите на участниците.
Тези две области на обучение активност, въпреки че се пресичат една с друга в същото време много по-различна.
Малко за личностно израстване и психичното здраве
Едно домакинство митове е, че психолозите, тъй като лекарите лекуват болните. И ако посещаемост отива на психолог, често децата се дразнят него "луди". Този стереотип сме наследили от "съветски" култура, когато психологията се разглежда като "слуга на буржоазията". Това е еквивалентно на това, което се смята за болен човек, който прави сутрешна гимнастика, залейте със студена вода и се яде здравословна храна. Външно, наистина харесвам поведение на човек, който просто води здравословен начин на живот, както и един мъж от тежко заболяване, което отива на стадиона в здраве и диети група. Разликата е, че един се занимава с превенция на, а вторият - на лечение.
Тъй като терминът "лице" като отговор на въпроса "Какво е обучението?", Има повече от 50 различни научни дефиниции и идеята за личностно израстване е много неясно, както и различни психологически школи се третират по различен начин. Кои от тях са верни, всеки човек избира за себе си. Все пак минималната необходимо условие за възможност за личностно израстване е психично (психическо) здраве. А критериите за психично здраве, макар и неясно, но имат по-ясна граница.
Като се има предвид човешкото същество като био-енергия-информационна система, характеризираща се с пирамидална структура на подсистемите, които включват тялото, ума и духовен елемент, понятието за здраве предполага хармонията на системата. Нарушенията на всяко ниво са отразени в стабилността на цялата система. Ето защо, ако един човек е хармоничен и перфектно се вписва в обществото, той е здрав.
Всичко това - хубаво теория, но когато става въпрос за практика, има много въпроси. Така например, по отношение на физическото здраве на младите хора - критерии за допустимост на военна към военна служба в мирно време, което е днес много по-различен от тези, които са били в 60-те години. Какво мислите, скъпи читатели, някои от критериите за истина? И идеята за психичното здраве - още по-трудно определима нещо на практика, която има две крайности. Един - вътрешното интуитивно разбиране и чувство на цялото, а другата под формата на официално медицинско заключение за психическото състояние на човека - той болен или здрав, което дава психиатри, работещи в съответните им съоръжения за психично здраве. Но когато понятието "здравословен" или "болест" се превърне в основен правното значение, последната дума принадлежи на съдебно медицински преглед, който е правното истината. Парадоксално е, но е истина.
юридически тънкости
В съответствие с действащото законодателство на Украйна, психотерапевтична работа е лицензирана дейност и изисква съответен лиценз официална държавна. Психологическа дейности могат да се практикуват без лиценз, с диплома психолог състояние, регистрирано преди това в държавата, данъчните власти и фондове. За съжаление, до този момент няма ясно разграничение между психологическите и психотерапевтични дейности, както в медицината и в закона.
Исторически погледнато, че практикуването на психолозите в работата обучение със здрави хора. В крайна сметка, това, което е на обучението - е процеса на обучение, но не и лечение. А уважаващ себе си психолог е малко вероятно да се съгласи да рискува репутацията си, като оставите й участие в обученията на психично болен човек. И ако човек се обръща към психолог - той говори за неговата степен на развитие, както и правилното отношение на личностното им развитие. В същото време, техниките и методите, използвани в обучителните сесии, които са били отворени в различна психотерапевтична школа, просто, че тези методи са ефективни, когато се работи със здрави хора.
Обучения за личностно израстване. обикновено се извършва квалифицирани психолози или психотерапевти, които са в допълнение към диплома, а дори и сертификати за съответствие с официално признат тенденции в психологията или психотерапията (НЛП, Sinton, телесна съзнание, Гещалт, психодрама, позитивна психотерапия, соционика и т.н.), глоба да се разбере особеностите на личността и имат добър опит в обучението на работното място.
Друга особеност на обучение за личностно израстване е доброволно фактор участие. Тъй като тези обучения се провеждат дълбоки промени в личността, най-високите си стойности, вярвания, идеи за света, както и решението да участва в такова обучение, всеки човек отнема собствения си, въз основа на личните си интереси. И изискват от лицето, да вземат участие в обученията на личностно израстване - това е като да се получи кон за пиене, които принуждават бутна в реката.
И накрая: да бъде или да не бъде?
По време на перестройката претърпя голям брой хора. Много комунисти се самоубие, и не е в състояние да промени прогнозата си от "комунистически" в "капиталист". Много талантливи инженери просто себе си пиеха, не успя да се адаптира към новите пазарни условия.
Много хора днес живеят в бедност, тъй като те не си позволяват да прекрача червените флагове "съветски" култура. Техните основни стереотипи, вярвания:
"Предприемач = = буржоазната експлоататор", забравяйки, че е предприемачът създава работни места и е основна движеща сила в развитието на обществото;
"Продавачите - спекуланти, които са в осребряване на честните хора", забравяйки, че това е благодарение на продавачите да се движат на стоките до потребителя.
Всички по-горе можеше да бъде избегната, ако бяха разбрали какво обучение и какви са неговите предимства, и се обърна към психолози, треньори, когато тяхната емоционална болка тепърва започват.
Обучение личностно израстване и корпоративно обучение значително по-ефективен като превантивен ефект, отколкото като лечебно средство. И ако има желание да го направи по-малък проблем утре, по-добре започнете да работите върху себе си днес. Какво е обучението - е превенцията.
Зареждането може да се направи самостоятелно, без никого, но можете да си с приятели и съмишленици, можете да индивидуално с треньор и може да бъде в една група с треньор - е да изберете.
Тук можете да се запишете за любимата обучение.