Как да уволни служителя спорен - sovetchitsa kidstaff

Добър ден! наистина се нуждаем от вашата помощ. На работа, там е неприятно човек, който завинаги с всички скандали, кълне. Често той взима отпуск по болест и казва, че по здравословни причини не може да изпълнява работата им intstruktsii. Собствени длъжностни характеристики не се регистрират, тъй като той не е съгласен с тях. Работата е сериозна и не е безопасно. Ние знаем, че ако нещо се случи на работното място, които ще се съди и се оплакват. Наскоро, на по-малко контакт с него шефът му казва да си останат вкъщи, с минималната работна заплата плаща. Днес това чудотворец скандал, че той малко заплата, която той получава никакви проблеми. позволете ми да въведете вълнолом работа. Но работата, която сега е, че може да не работят. цялата пациента, гърба и т.н. Като цяло, той е бил помолен да подаде оставка, той отказа. Викове, че ще пиша в съда и прокуратурата, както и във всички случаи. Добри хора! Какво ще правим? Как да се измъкнем от тази ситуация? Какво да напиша статия за него, за да sdyhaet?

Ако вашият длъжностна характеристика, не противоречи на действащото законодателство и одобрен със заповед на Дружеството, в случай на отказ да подпише акта се извършва в присъствието на комисия (също потвърди по реда), че работникът или служителят е отказал да подпише. С този акт на служителя трябва да даде обяснения, да подпише писмен отказ или отказ от подписа си не е причина за неизпълнение на служебните задължения. Дори ако един служител е отсъствал prtyazhenii определен период от време на работното място, той може да бъде уволнен за отсъствията (кръшкане - е липсата на работа без уважителни причини по време на работния ден (смяна), или повече от четири часа и по време на работния ден (смяна )). Отсъствията също може да се определи комисия закон + подходящ момент от времето листове. За по-голяма сигурност, можете да се върне у дома и от другата страна на Комисията да определи факта, че е служител в дома в работно време.
Той не иска да подпише длъжностната характеристика, и не искам да пиша обяснение за отказа да подпише ((