Как да се скрие от работодателя, който е имал криминално досие

Тази информация се проверяват главно при кандидатстване за работа на държавните органи, ако сертификатът не изисква това означава, че те не се нуждаят от нея от вас. Тази информация се издава и полицията са били прави в продължение на месеци и се извършва по искане на гражданин или лице от компетентните органи, които имат право да имат информация.

Добър ден! Ако устройството ви в магазина никой работодател няма да задам един потенциален служител удостоверение за чисто съдебно минало. Проверка на негативните сервизни проверки на сигурността по време на решението за допускане трябва да се работи. Ако сте приели вероятност работа, която по-късно срещу вас инсталирате отрицателна информация е много ниска. Освен това, дори ако тази информация е установено, че въз основа на това не може да бъде освободен човек. Има и друг въпрос. Обикновено службата за охрана проверява потенциал служителя до отрицателен от proring от предишни работни места (служба за сигурност), а те от своя страна се разпространява информацията, която за вас (това е най-вече за големите магазини). Освен това е налице отказ да работи в резултат на неизпълнение на интервю. Ето една проста процедура, която не може да ви повлияе, защото звънна провежда неофициално. _______________________________ Моята награда е вашето мнение.

Уважаеми Katlinsky OB

В живота всичко може да се случи, но във вашия случай трябва просто да забравите за какво се е случило с инсеминация.

И най-важното в тази ситуация, просто трябва най-тихите "по-силно". Наистина, прекратяване на наказателното дело да се съгласува между страните, е прекратяване на не-възстановителни обстоятелствата, но byzv данни (акне, GIZ), тази информация обикновено не се vnostitsya.

Работодател може да разберете за вашия криминално досие, ако е някой случайно или по-конкретно тя докладва. Въпреки това, АТС няма да го направя.

Дори ако работодателят научава за вашия криминално досие, може да е това няма да реагира. А ако искате да се реагира и да се съкращават, аз ви посъветва да говоря с него и да обясни по-подробно вашето добро деяние. Това, че той не е загубил доверие в теб.

Добър ден, Katlinsky OB Според TC България криминално досие е достъпно - при въвеждане на работата, свързана с дейността, за изпълнението на които по закон не е разрешено на лица, които имат или са имали криминално досие, са били или са преследвани. Обикновено това е работа, свързана с прилагането на закона, държавните служители и на образованието и възпитанието на децата. Продавачите, за да предоставят такъв сертификат не е необходимо. Ако услугата сигурност на вашата организация знае за него (обикновено се провери отива при наемането), тя ще информира ръководството и управлението ще трябва да решите дали работят или не pritimat. Но, ако трябва да се вземат на работа, а след това те уволня за това, което сте направили в миналото, не може да бъде (както е в съответствие с общите принципи на правото, никой не може да бъде преследвано отново за същото престъпление, колкото повече престъплението сте извършили през изминалата работодателя), и основа в Кодекса на труда, няма такова. В случай на незаконно уволнение, имате право да бъде възстановен и, или) на обезщетение за периода на принудително отсъствие. Не изпадайте в паника, вече сте отговорили на това, което е направил, желая ви успех.