Как да се разшири на отпуска по майчинство след 3 години в този форум

Ако едно дете не може да посещават детска градина, е възможно.

. присъства или не присъства на градината е никой не ме интересува, да се даде препратка към TK, където е регистриран.

може да издаде на отпуска без заплащане, т. е. за своя сметка, но само със съгласието на ръководителя. Formulerovka - по семейни причини. Аз издава за половин година, но аз знам, че е възможно и за една година, но само ако имате добри отношения с шефа. на добър час))

Да, да оставите без заплащане, освен ако властите позволяват повече време да забременеете, или на равнището на пода, за да прехвърляте и отивам на работа 2 пъти седмично.

Fat-Ovulyashki. И тогава един нормален жена отрече работа заради хора като вас. Работодателите се страхуват лели, и виждам, че това не е напразно ((

Ми, ми, главата чака отпуск по майчинство (две деца). Имам чудесни отношения с него, така че той ми каза, и разрешава да издават половин година за своя сметка, а искате - дори и без деца по време на работа не са взети. Жал ми е (((

Може да си мислите, че вие двамата имаме работа с красивата си шеф, веднага се затича към постановлението, първо трябва да работи, доказани, а след това трябва да се спазват по време на работа започна.
И ако сега са подредени да работят за шефа си (ако приемем, не сте запознати), разполагате с две малки детската градина в ръцете си, а след това 98% от 100-те, че трябва да не са на работа!

И не излизам, можете, защото място в детската градина се дава само на 4 години? И на какво основание?

След три години, или да изляза или не се допуска.

Нещо, което не отнема до 4 години, това не е законът. ако не се осигури място в детска градина, от вас се изисква да плащат месечна издръжка на дете в района на 4-5 TR издаден в sots.zaschite. Същото може да бъде основа за удължаване на отпуска по майчинство.

Мрежа издание «WOMAN.RU (Zhenschina.RU)"

Информация за връзка с правителствени агенции (включително, за Roskomnadzor): [email protected]