Как да се плащат заплати навреме, ако сметката е блокиран

Редът на плащания за компанията с блокираната сметка, определен със закон. Въпреки това, когато става въпрос за изпълнение на алгоритъма на практика, възниква въпросът: как да плати заплатите на служителите в периода и това, което трябва да направя?

Приоритет в платежното нареждане

За по-голямата част от ръководителите на големи компании, остава въпросът: как е възможно това, ако операциите по сметките са спрени, и заплати на персонала трябва да се обърне на време? Въпреки факта, че законът разписани реда на плащания, прилагането на член 855 от Гражданския процесуален кодекс, на практика, за мнозина остава загадка.

Когато компанията не изпълни задълженията си към своите служители, а след това той може да бъде изправен пред съда, че не е ясно как въпросът ще бъде решен, ако виновен за неспазване на споразуменията е проверката, която е блокирал сметката.

Партньор на адвокатска кантора "бирник" Дмитрий Липатов казва: "Ползи за физически лица (с изключение на плащането на стоки, строителство и услуги за индивидуални предприемачи) са платени преди погасяването на дълга преди бюджета. И компанията има възможност за отписване на пари дори и с блокирана сметка. " За да направите това, управителят или счетоводител трябва да се свържете с банката с оглед на пари или друго изискване, според което могат да се издават фондове. За да арестуван с профила на паричния сетълмент за тази цел, трябва да се уточни на проверката, че сумите, изтеглени за издаване на плащане. В този случай, платежното нареждане се посочва реда на съответното плащане (03), което се предхожда от плащането на данъци. Компанията е желателно да се определят ясно в документите, които се предоставят на банката, че неговите действия са законни и не противоречат на изискванията на данъчните власти.

Дори, ако кредитната институция реши да координира действията си с главния прокурор, че процесът трябва да отнеме по-малко време, отколкото преди. В съответствие с искането на президента Владимир Путин в България, всички документи между банката и проверката вече е предаден по електронен път, следователно, не прекарват дните на изпращане на документи по пощата.

Отговорност за неплащане на заплати

Въпросът за изплащане на заплатите е наистина много важен и сложен, заяви заместник-председателят на Асоциацията на младите предприемачи в България римска Terekhin. Когато компанията не изпълни задълженията си към своите служители, а след това той може да бъде изправен пред съда, че не е ясно как въпросът ще бъде решен, ако виновен за неспазване на споразуменията е проверката, която е блокирал сметката. Съдебна практика в такива случаи не работи, така че можете да очаквате всякакви изненади и интересни решения на арбитрите.

По отношение на отнемането на средствата служители на организацията не винаги са съгласни. експерти казват, че финансите на блокирана сметка всички дебитни транзакции, които не могат да се извършват, включително плащат заплати.

В същото време, санкциите в случай на нарушение на Общите условия на заплащане, са определени доста сериозни. За такова престъпление е предвидено за гражданска отговорност на работодателя, на които могат да бъдат представени исканията за плащане, дължимо и приходи от лихви, както и неимуществени вреди. задължение на дружеството - да даде на служителите на сумата, посочена в договора за работа при пълно и не по-рядко от веднъж на всеки две седмици. Ден, когато служителите се изплащат, се определя от колективния трудов договор (чл. 22, 136 КТ). Ако текущата сметка на компанията незаконно блокирани, създателя на неизплатени заплати в данъчната инспекция, ще бъде признат през изпитанията. Тя е необходимостта да се компенсира за неимуществени вреди.