Изчисление Fiat през 2018 г., законът за всички

жени обезщетение за майчинство уволнен, защото:

• с ликвидация на дружества,
• с прекратяване на дейността от физически лица, като за отделните предприемачи,
• прекратяване на правомощията на частни нотариуси,
• състоянието на прекратяване на адвоката,
• във връзка с прекратяването на дейността на други лица, чиито професионални дейности в съответствие с федералните закони подлежат на държавна регистрация и (или) лицензирането на 465.20 рубли.

И най-накрая, размерът на капитала майка също се е увеличил. И сега тя е 387 640,3 рубли.

Процедурата за изчисляване на минималните заплати надбавки

Ако бременната жена в двугодишния период на сетълмент не е имал печалба, а също така, ако получават средните доходи под минималната работна заплата, а след това на средната работна заплата се приема като минималната работна заплата.
Ако dekretnitsa в деня на пристигането на застрахователното събитие в календара работили на непълно работно време или работа на непълен работен седмица, а средната работна заплата се определя от продължителността на работното време.
В районите, където се прилагат регионални коефициенти, средната работна заплата се изчислява в размер не по-дълъг от минималната работна заплата, като се вземат предвид и други фактори.

1.Itak, първо определете средните дневни доходи по СМИК (СМИК * 24/730).
По това време, ние получаваме. 4611 рубли. * 24/730 = 151.59 рубли.
2. След това се прилага регионален коефициент или коефициент на част от деня.
3. И накрая, ние определяме размера на издаване - умножете календарни дни отпуск по болест в размер на средната дневна работна заплата.