Скръбни усилия, за списание "книга", № 19 за 2018
Не е необичайно, когато счетоводител, като плащат определена сума на служителя, да зададете въпрос: Дали това е основание за плащане на лични данъчни приходи и осигурителни вноски? И ако се вземат предвид за целите на данъчното облагане?
Данъчна служба разрешава на търговците на дребно, купувачът фактура на хартиен носител не се отпечатва второто копие на този документ се запази и да го съхранява по електронен път. Но в същото време той трябва да бъде подписана от армирана главните квалифициран ръководител на Европейския парламент / Реклама / Връзки упълномощени лица.
Калкулаторът семейството на нашия уебсайт попълване! За да помогне на счетоводители, ние сме разработили онлайн калкулатор за изчисляване на Бир ползи.
Как да се отрази при изчисляване на вноските на тези или други показатели, споменати по реда на пълнене му. Но данъкоплатците на практика има ситуации, когато документът не винаги е възможно да се намери отговор на въпроса си.
Издаването на дребни пари може да бъде направена въз основа на писмена молба на отговорния лице или от административни документи на юридическото лице.
Ако заплатата се плаща на нови служители в срок по-дълъг от две седмици от датата на наемане на работа, това не би било нарушение. Но само при условие, че законовите изисквания относно времето и честотата на плащанията са спазени по отношение на всички останали служители.
MG Sukhovskaya адвокат
Какво счетоводителя, ако работникът или служителят е починал
Каквото и да не беше шок за вас новината за смъртта на колегите, вие, като счетоводител, трябва да се вземе в ръце и решаване на всички човешки и финансови въпроси, свързани с този тъжен случай. Това ще бъде обсъдено в статията.
Осъществяване документация на персонала
СТЪПКА 1.Gotovim ред при прекратяване на трудовия договор.
Като правило, реда трябва да бъде и в деня, когато ще бъде даден сертификат за смъртта на работника или служителя, издаден от орган на регистратора. От това определено трябва да се направи. Призовката съдържа:
- Прекратяване трудов договор - за смъртта на един служител - във връзка с претенция 6 часа 1 супена лъжица ... 83 от Кодекса на труда;
- база издание на поръчката - смъртен акт, както и неговите детайли.
Датата на прекратяване на трудовия договор ще бъде датата на смъртта е посочено в сертификата. На същата дата ще бъде датата на прекратяване на договора и ако е починал на работника или служителя, докато, например, на почивка или в отпуск по болест.
За да се направи за подпис на запознаване с него не е необходимо.
(1) да питаш някого от близките на починалия, за да се уверя, че запис с подписа си не е необходимо.
казва главата
Дори и да е починал служител на работното място от общо заболяване, като например инфаркт, работодателят все още се изисква да се съобразят с процеса на разследване на произшествия, дори и да не са свързани с производствената дейност на тия Чл. 227 TC RF.
Писане в лично карта ще бъде същата като в работната книга. String, където работникът или служителят обикновено признаци, по очевидни причини, не е изпълнен.
Впоследствие труда книга и стр. 37 от Правилника.
- <или> издава разписка на ръка, съпруг или към някоя от близките на починалия;
- <или> по писмено искане на една от въпросните лица, които се изпращат с препоръчано писмо със списък на инвестициите и с обратна разписка.
За да се гарантира, че работата на книгата, наречена го съпруг или роднина, го помоли за копие от:
- паспорти;
- документ, потвърждаващ си брак или родство с починалия (ако е възможно).
Парични плащания към членовете на семейството на починалия работник или служител
Тези плащания се състоят от две части.
Част 1. "труда" пари, които работодателят би платил на работника или служителя в случай на обикновена уволнение. Тези otnosyats I Член 141. 127 TC RF.
В допълнение към членовете на семейството, към което, по-специално, са съпрузи, родители и деца (осиновители и осиновени д) Чл. 2 RF IC. изброени по плащанията има право като лица, които са били на издръжка на починалия в деня на неговата смърт, и изкуство. 141 TC RF. Неговото откритие зависи те да потвърдя, например, свидетелството.
За да кандидатствате за заплатата и други "труд" дължимите суми са загинали, членовете на семейството му имат 4 месеца от датата на смъртта, и п. 2, чл. 1183 от Гражданския процесуален кодекс.
В действителност, за да се получи или да се прехвърлят тези суми, счетоводителят се дава една седмица от деня, в който лицето е приложена към счетоводния отдел ще представи всички необходими документа и изкуството. 141 TC RF. по-специално паспорт, заявление за плащане на пари, доказателство за родство с починалия.
Вариант 1 (най-безпроблемно). Изчакайте, докато се появи мъж с ръце на удостоверение за наследство umersheg о стр. 1, чл. 1162 от Гражданския процесуален кодекс. И след това да върнат парите на правната наследник.
Ако по време на 3,5 години от смъртта на правата на служител той ще остане непотърсени, те се включват в дългосрочните приходи от дейността в Sec. 18, чл. 250 от Данъчния кодекс.
3,5 години мандат се състои от 6 месеца, в приемането на земите под угар и ал. 1 наследство, чл. 1154 от Гражданския процесуален кодекс. и три години - общ давностен срок и параграф 1 от член .. 196 от Гражданския процесуален кодекс. Ако 6-ме syachny пропусна период е възстановен корабостроенето м стр. 1, чл. 1155 от Гражданския процесуален кодекс. 3-годишен срок от преди години, ще трябва да се счита от датата на издаване на удостоверението за наследници.
казва главата
Ако към момента на смъртта на един служител от редица задължение, като дребни пари, е възможно да се приспадне от плащанията за заплати дължат на близките на починалия. Ако плащането не е достатъчно за покриване на дълга, останалата част от сумата на дълга може да се опита да се възстанови от наследниците на pokoynog н. 3 на чл. 1175 от Гражданския процесуален кодекс.
Вариант 2 (неприятен). Правете пари за безкасово депозит на нотариуса по местонахождението на I изкуство на работодателя. 316. стр. 1 супена лъжица. 327 от Гражданския процесуален кодекс. Въпреки това, в този случай, ще трябва да прекарват времето си в търсене на нотариус и кампания за него. А освен това, нотариуса ще удържи на работодателя такса (и доста голям) за печелене на пари на депозит.
Част 2. изплаща на близките на починалия или на други лица във връзка с неговата смърт:
Понякога роднините на мъртвите и не знаят, че могат да разчитат на никакви "работни" плащания. Вие ще ги направи неоценима услуга, ако искате да ги информира в това отношение.