Провеждане на военна счетоводна организация

Корпоративна семинар на тема "Системата на професионални стандарти: готов за употреба"
Registry приета професионални стандарти, правна рамка. Подготовка на организацията с използването на професионални стандарти. Human технология, в зависимост от въвеждането на професионални стандарти. за персонал записва изисквания за управление на изпълнението на условията на професионални стандарти. Процедури за хармонизиране на категориите длъжности в компанията на професионални стандарти и квалификации директории, актуализиране на длъжностните характеристики. Набиране. процедурата за отказ от наемане. Промяна на системата за възнаграждение. Корекция на персонала. Процедурата за потвърждаване на квалификация. Подобряване на квалификацията на работника или служителя в съответствие с професионалните стандарти. Организиране на обучение на служителите в случай на неспазване на професионални стандарти. Редът за прехвърляне на работника или служителя на друга длъжност или за прекратяване на трудов договор след резултатите от оценката.

Всяка организация, независимо от собствеността, е необходимо да се поддържа записи на техните военни персонал. Основното изискване законо-нето на България в системата за военна регистрация е постоянно осигуряване на пълни и надеждни данни, определящи количествен състав и състоянието на гражданите в резервата и при спазване на военната повинност.

Военни регистрация на наборниците и военната служба - комплекс от мерки, предприети от лидерите и служителите на организацията по отношение на работата в неговите граждани и с участието на съдействие при изпълнението на военна комисариата на военната регистрация на гражданите при тяхното място на пребиваване или място на пребиваване, за да се гарантира, отбраната и държавната сигурност на страната. За да се гарантира изпълнението на всички тези задължения, работодателят трябва да организира по подходящ военен регистрация на работа, както и да си взаимодействат с военната служба въвличане на мястото на регистрацията му. На общата военна регистрация се състои на всички граждани в резервата, както и на гражданите да бъде призован за военна служба. Ето защо, персонал работници услуга, отговорни за военни и операция (VUR), е необходимо:

• определи кои от гражданите на България трябва да бъде предмет на военна регистрация на мястото на работа;
• поддържа и съхранява личните карти на служителите, сложи военна регистрация;
• информира работника за необходимостта да се яви лично, военната комисариата на мястото на пребиваване (за допълнителна информация, или при липса на маркировка върху военната регистрация) и да осигури навременна възможност да дойдат на място, посочено от военна въвличане офис, включително и по време на периодите на мобилизация, военно положение и война ;
• най-малко веднъж годишно проверка на информация за военни записи в контролирани лични карти с данните в документите на военния отчет на служителите;
• допринесе за информация за лична карта за смяна на семейно положение, образование, структурно звено, организация, длъжност, местоживеене или временно пребиваване, здравните работници във военните архиви.

• наличието на паспорта в знак на уважение към военните задължения;
• автентичността на документите и архивите на военното регистрация (удостоверение гражданин да бъде призован за военна служба или военна карта за самоличност (временно ID издаден вместо военна)), наличието на оценки по военна регистрация по местоживеене (регистрация);
• информация за семейно положение, образование, на работното място (организационна единица), позиция, местоживеене или временно пребиваване.

Схематично потока на трафика по документите на военни регистрационни е показано на фигурата.

Опростена схема на движение на документи за регистрация военен

В набирането проверки офис са длъжни да документират по военна регистрация на гражданите в организациите се съхранява в недостъпни място, за предпочитане в огнеупорен сейф. Препоръчително е да ги разделят на три папки:

• насоки и нормативни документи по отношение на военната регистрация;
• обслужване водене на документацията за поддържане военна регистрация;
• подаде организации лични карти форма номер T-2 на работниците.

Практиката показва, че е необходимо да има най-малко три регистри, които трябва да бъдат номерирани, завързана и заверени с подписа на ръководителя на организацията:

• Вестник на проверки на военна регистрация на гражданите да се нарича, и гражданите в резерв (виж Насоки за провеждане на военна счетоводство в организации, одобрени от ръководителя на организацията и мобилизационната дирекция Главна на Генералния щаб на Българската армия (по-нататък - .. Насоки) Процедура българските военни власти на въоръжените сили и военните комисариати и местните правителства контрол върху провеждането на военни организации за регистрация, индикатори, че прогнозна дейност на организациите, относно изпълнението на военната регистрацията и критериите за оценяване на дейността на тези организации, приложението към § 8) .;
• Дневник на лични карти форма № Т-2 (VUR);
• изходящи документи за регистрация в регистъра.

Препоръчително е да се организира щанд с извадки от законите по отношение на военната информация за регистрация и допълнителна информация:

• състав и военно звание на гражданите в резервата;
• задълженията на гражданите по отношение на военната регистрация и мобилизация;
• откъс от глава 21 от Кодекса за административните нарушения на България "Административни нарушения в военния отчет на района."

Помислете за по-подробно съдържанието на посочените папки.

Тази папка съдържа следните документи с насоки за военна регистрация:

В допълнение, той трябва да се съдържа и нормативни документи:

В тези правила се определят основните функции и задължения на длъжностните лица по провеждането на военна регистрация в организацията, независимо от собствеността. Персоналът участва във военната счетоводна работа е издадена заповед, както и работния план, изготвен, оригиналът на които трябва да бъдат прехвърлени към военната въвличане офиса, както и копия - се съхраняват в тази папка. При временно напускане на организацията главата на служител на негова заповед да разреши на друг служител. В този случай, той премина на акта всички документи относно военната регистрацията. Описание на работата, с което се определят отговорностите на работника, е представена в Приложение 1.

В съответствие с глава IV на методически препоръки по отношение на военната регистрация на гражданите в резерв, който е официален документи (отделен случай). Ето защо, в тази папка трябва да се съхранява цялата кореспонденция относно военната регистрация:

• Уведомление за приемане и изстрел на граждани работят в резервата;
• информация за промени в счетоводните данни на гражданите в резерв;
• списъци на гражданите в резерв, за проверка на информация, съдържаща се в лично форма карта номер Т-2, с пълномощията на военните комисари;
• списъци на гражданите в резерв, подлежи на премахване от военния отчет на възраст;
• списъци на гражданите, които са в резерва, подлежи на премахване от военния отчет на състоянието на здравето;
• списъци на гражданите да бъдат изискани в руските въоръжени сили;
• списъци на младите мъже да бъдат оригинален военен регистрация.

. Съгласно раздел 29 насоки, за да се поддържа актуална информацията, съдържаща се в личните карти и документите на организацията на военния отчет на военните комисари, длъжностни лица, отговорни за WSSD, директен:

Доклади по наемане и освобождаване на работници и служители, подлежащи на военна регистрация, който отговаря за VUR служител е длъжен да изпрати на военна въвличане офиса на резиденцията или мястото на престой на гражданите във формата, посочен в приложение № 9 за насоките и алинея "а", стр. 29 Методически препоръки (например регистрация, виж . в приложение 2). Такива доклади се изготвят в два екземпляра. Първият е насочен към военната комисариата на мястото на пребиваване (местоживеене) на работника или служителя, а вторият - в случая, заведено от кореспонденция с военните. Обикновено съобщенията се изпращат по пощата (препоръчано писмо с обратна разписка), като направи подходящо вписване в регистъра на изходящи документи вестник.

Редът на съобщения за промяна на семейно положение, образование, структурно звено, длъжност, местоживеене (пребиваване), здравето на гражданите, във военните архиви във военната комисариата, посочено във формуляра се изисква от номера на заявлението 13 до насоките и podpunk-те " д ", стр. 29 (виж насоките за регистрация ще отнеме. в приложение № 3). За това парче хартия, пълна с послания за промени в данните и изпратен в периода на двуседмичното във военната комисариата на мястото на пребиваване (местоживеене) на служителя.

Глава 21 от Административнопроцесуалния кодекс на България за нарушения в областта на военната сметка на работодателя, установен следните административни отговорности:

• За непредставяне на военния комисариата или друг орган, провеждащ военни регистрация, дължимите актуализирани списъци на служителите, подлежащи на първоначалната военна регистрация, наложени административна глоба от 300 до 1000 рубли (чл. 21.1 от Административнопроцесуалния кодекс).
• Това отсъствие на служител на поканата за дневния ред на военна комисариата, както и неспособността да се осигури навременна поява на повикване с глоба в размер от 500 до 1000 рубли (чл. 21.2 от Административнопроцесуалния кодекс).
• За неизпълнение информация, получена или съкратени служители, които са (трябва да бъде), регистрирани за военна служба, наложени административна глоба от 300 до 1000 рубли (гл. 3 на чл. 21.4 от Административнопроцесуалния кодекс).

Изпълнен с формата на лични карти номер T-2, наети граждани в резерв, както и гражданите да бъдат наречени за военна служба, се поставя в отделна папка в съответните раздели (Приложение номер 7 в насоките и параграф 24 от методически препоръки.):

• лични карти за запасни офицери;
• лични карти на войници, моряци, сержанти, подофицери;
• лични карти наборниците женски акции с военни специалности;
• лични новобранци карти.

Този файл е изграден по азбучен ред. Когато съкращения служители за военна служба на личните им карти въз основа на копие от заповедта за уволнение, се оттеглят от организацията картотека и изоставени. Лични карти на служителите, които са достигнали възрастовата граница в резервата, както и граждани, обявени за негодни за военна служба по здравословни причини, също се оттегля от подаване на гражданите в резерв, с съответния знак във военната билета.

В съответствие с ал. 33 от Правилника за военен контрол регистрация над военните записите на Организацията осъществява от органите на военното командване на въоръжените сили, военните Наемането и местните власти по ред, определен от Министерството на отбраната. Своевременното и точно водене на отчетност на военната регистрация избягва глоби по време на проверки от упълномощени лица.

Един пример от работата на ръководството на служителите, отговорни за провеждането на военния отчет