Промяна на главен изпълнителен директор на стъпка по стъпка ръководство, OOO

Какво става, ако по някаква причина в организацията е необходимо да се назначи нов главен изпълнителен директор? Процедурата ще се проведе съвсем гладко и безпроблемно, ако държавата е опитен адвокат, обаче, и те не са богове, и, уви, може да направи грешка и да пропуснете нещо важно.

Много цел промяна на генералния директор в компанията изглежда е твърде трудно. Въпреки това, при по-внимателно вглеждане, това не отговаря на действителността. Основното нещо, което трябва да похарчите за усилията - правилното документи и спазването на реда на етапите на процедурата.

В тях се дават по две причини за промяна на генералния директор:

оставката си по инициатива на генералния директор (изявление на оставка трябва да се представи един месец преди датата на уволнението);
прекратяване на трудовия му договор.

Процедурата за промяна на главен изпълнителен директор на компанията може да бъде разделена на следните етапи:

За размера на държавния дълг за регистрация на фирмата можете да прочетете в статията.

За разширяването на временен трудов договор с пенсионера написано тук.

CEO държи отговорности за работа, след като поема поста, след като е подписал съответния ред.

ООД в обслужващия банката да се избегне блокиране на сметките на отдела за икономическа сигурност, проведена процедура за пререгистрация на подписи - банков служител или нотариално заверено с подписите на новото ръководство. Също преиздаден всички налични ООД електронни ключове.

Документи за промяна

Организацията уведомява заинтересованите страни за промяната на нейния изпълнителен директор, и ги представя на следните оригиналните документи за промяна на генералният директор на LLC или нотариално заверени копия на:

харта на дружеството;
извлечение от регистъра, не се образува по-рано от преди 7 дни.
документ за регистрация в данъчната инспекция (INN);
Сертификат BIN;
протокола от заседанието на изборите за поста на главен изпълнителен директор на новата;
нарежда назначаването на генерален директор и главния счетоводител;

Ако тези документи вече са налични в банката на общественополезен труд, да представи среща минути е достатъчно да се назначи нова управляваща единица за позицията, реда на назначаване и извлечение от регистъра.

Промяна на изпълнителен директор и основател

Сменете изпълнителен директор и основател на компанията трябва да се извършва в съответствие с действащата нормативна уредба по:

изготвяне на документи - копия от паспортите на всички учредители и генералният директор на документа, на номер по ДДС, копие от документите за регистрация и съставните за банката и за юридическото лице, което е основател на организацията и проверете USRLE;
организира среща от основателите на старото, което взема решение за продажбата на част от уставния капитал. По този начин Договорът за продажба изготвени поотделно за всеки участник. Новият изпълнителен директор има право незабавно да подаде заявление за допускане до един от основателите;

Списък на документите за регистрация на LLC е представена тук.

Встъпи в длъжност като генерален директор избира и, съответно, той има право да подписва документи, не е в последния ден на старата директор, тъй като тя може да изглежда според Кодекса на труда на Руската федерация, както и от деня, в който новата информация в единна. Познаването на този момент има специално значение, когато става въпрос за спор за недействителност на сключените сделки с бившия ръководството, тъй като тя е тази позиция се споделя от арбитрите.

Ние не сте намерили отговор на своя въпрос? Научете как да се реши точно ти е проблема - Обадете се сега:

+7 (499) 703-45-38 (София)
+7 (812) 627-13-61 (София)