на работното място

Чрез работно място се разбира, оборудван с необходимите технически средства, където работната дейност, извършвани артист или група от художници съвместно извършващи една работа или работа.

На работното място - първична и основна единица за производство, неговата рационална организация е от съществено значение в целия комплекс от въпроси, бележки. Той е на работното място е свързващ елемент на производствения процес - средствата за труд, предмети на труда и самия труд. Работното място се постига основната цел на работата - качество, икономически ефективна и навременна производството на стоки или извършването на набор-ТА натоварване.

В зависимост от вида на производството, технологичния процес, естеството на работа функции, организационни форми на труд-ционни и други фактори определят от класификацията на работни места. По този начин, нивото на механизация на работни места са разделени на автоматизирани, механизирано и работни места, които се извършват ръчен труд. Механизирани работни места, от своя страна, се подразделят на частично механизирано (работи на металообработващите машини, механизмът, и т.н. ...) и механизиран и автоматизирани - на полуавтоматичен и автоматичен.

Въз основа на разделението на труда, работни места могат да бъдат индивидуални или колективни (бригада), специализация - универсални, специализирани и специфични, броя на обслужваното оборудване - odnostanochnymi и mnogostanochnymi, степента на мобилност - стационарен и мобилен телефон. Работа може да се показват на закрито, на открито, на височина под земята. Работата по тях MO-Jette бъде извършена, докато седнало, изправено положение или последователно една или друга пози.

Организация на работното място - система от мерки, за да оборудват своите агенти и предмети на труда и да ги поставят в определен ред.

Организация на обслужване на работното място означава своите софтуерни инструменти, предмети на труда и услуги, необходими за изпълнението на трудовия процес.

Основната цел на организацията на работното място - да се постигне по-високо качество и разходно-ефективно изпълнение на производствените задачи своевременно въз основа на пълното използване на оборудването, работното време, работа на най-добри практики с минимални физически усилия, създаване на безопасни и благоприятни условия на провеждане на работи.

Рационална организация на работните места за оптимална работа на системата "човек - машина - околна среда". Само при наличието на съгласие параметри на машини, оборудване и организационна среда с психо-физиологични данни на лицето, можете да разчитате на висока ефективност и надеждност на процеса на труда. Необходимостта да се създаде поза удобство на работа, оптимално натоварване на работещите мускули, тяхното редуване за промяна, се гарантира, че оборудването и инструментална екипировка организационни измерения на човешкото тяло изисква znĂ-ТА антропометрични му характеристики. Когато работните места ергономичните проучването, като се вземат предвид физиологичните особености на човека stey прогнозират като движение на работната сила, техните траектории и усилия.

Размера, формата, яркост, контраст, цвят, пространствено оформление на всички обекти, на работното място, трябва да се отговори на зрителен, слухов, тактилен и други психофизиологичните особености на лицето.

В зависимост от спецификата на организацията на производствените работни места се влияе от други фактори: съотношението на елементите на умствена и физическа работа, степента на неговата отговорност. С развитието на науката и технологиите на работното място значително увеличава притока на разнообразна информация, която е необходимо не само да се приеме, но също обработена правилно, и затова е необходимо да се включи увеличения на организацията на работното място психологически фактори.

При проектирането на работни места също трябва да бъдат взети под внимание осветление, температура, влажност, налягане, шум, вибрации, емисиите на прах и други санитарни изисквания за организацията на работното място. Основните изисквания са да осигури условията за безопасна експлоатация, разпоредби за привеждане в съответствие и безопасност и др.

През 80-те години, за да се въведе MUSIC развиват образцови проекти за организация на труда на работното място. Те са били обхванати от работните места на работниците в списъка на професиите тарифа за единични квалификация справочник / ETCS / по отношение на определени видове производство, естеството на работата, оборудване модели и видове продукти. За служителите, моделни проекти са разработени в съответствие с обща номенклатура на позиции и квалификация на работниците и служителите директория на мнения.

Типично проектна организация на работата са включени: въведение; назначаване и следните раздели:

характеристика на работното място;

общи изисквания за организацията на работното място;

Workplace оборудване;

изискванията за безопасност и охрана на труда; труда норми, приложими форми и системи на заплащане;

Документация на работното място;

ефективност на разходите за въвеждането на проект на модел.