Корекция в отпуск по болест от работодателя

Само надлежно оформено документ може да послужи като основа за плащанията на доходите на наетите лица, дължими, така че законодателят задължава да такива официални документи възможно най-внимателно.

Възможно ли е да се поправят грешките в сертификата за отпуск по болест?

Не се препоръчва да се даде възможност на различни грешки и зачеркнати в официалните документи, но какво ще стане ако не е правилно да напусне болницата лист неправилно въведени данни? В този случай, можете да поправите грешката, но много внимателно, като се уверите си подпис и печат на работодателя. Това означава, че грешката да бъде поправена, но документ, който не съдържа никакви граматически или пунктуационни грешки в изписването, вдъхновява повече доверие, отколкото помия.

Корекция на грешки в отпуск по болест - Правила

За да коригирате рекорд в удостоверението за неработоспособност, за да бъде валиден, трябва да се ръководи от следните правила в неговото въвеждане:

  • Тънък и гладка функция зачеркнете ненужни думи - да държи линията в средата на думата;
  • На гърба на празното пространство, за да копирате името ред лист, на който е написано неправилно информация и т.н. - текста, който искате;
  • Корекция потвърдете с удар от подпис и печат (ако има такъв) под пренаписан текст.

Как да се определи бъг в болните напусне работодателя?

Законодателят дава възможност за корекция на данните в отпуск по болест само работодател. Медицински персонал, отговорен за изпълнение на първата част на документа, не разполага с такива възможности, така че това е грешка в пълнене включва пълна промяна на документа. Това означава, че работникът или служителят ще трябва отново да кандидатства за сертификат за неработоспособност.

Министерство zdravsotsrazvitiya задължение на лицата, отговорни за поддържането на документи за заболяване персонал, следните изисквания за коригиране на:

  • Използвайте писалка мастило гел черно;
  • Зачеркване трябва да бъде чист и ясен;
  • Печат на текста не трябва да докосва.

Условията и редът на корекции на отпуск по болест

За да поправите грешка в отпуск по болест нов модел работодателят има право да се направят корекции, сертифицирани тюлени.

Процедурата за промяна на листа нов модел на увреждане:

  • Помрачиха е приложимо;
  • На обратната страна на този формуляр, за да се направи съответната марка;
  • Влезте тази информация.

Кой подписва корекция на листа в болницата нов модел?

Всеки, който коригира акт, той също го подписва. Подписът се състои от собствения си подпис и декриптиране. Близо автограф човек трябва да застане печат впечатление. Липса на печат човек не го освобождава от извеждането на отпечатъка. В този случай, на печатащата глава.

Правилно промяна на информацията, въведена в отпуск по болест, препоръчани от модела. Желаният информация се записва на обратната страна на хартията, в място, достатъчно за ново записване. Отразяват непременно, че на графиката, където е посочено като неправилен текст и текста, който е трябвало да бъде там. За да се направи повторна писмения текст на закона на сила е необходимо да се осигури неговия подпис печат.

Колко петна позволи отпуск по болест?

Не повече от два пъти право да коригира невалидни записи. Ако броят на грешките е по-голяма от два, в този случай ще бъде необходимо да се промени на листа да се дублира. Актовете на стария тип на увреждане се допускат неограничен брой петна, които често водят до спорове относно неговата валидност. По този начин, за да се коригира информацията в официалните актове са позволени, но това трябва да се направи правилно, в съответствие с правилата на нормативни актове.

Ако имате някакви въпроси, моля консултирайте се с адвокат

Можете да зададете въпроса си във формата по-долу, консултант на прозореца-лайн в долния десен ъгъл на екрана или се обадете (денонощно и седем дни в седмицата):
  • +7 (499) 350-88-72 - София и региона.
  • +7 (812) 309-46-73 - София и региона.
  • +7 (499) 350-88-72 - всички региони на Руската федерация.