Както може да се прехвърля обратно към бившия позиция

Град Непознат

Трансфер заповед, подписана от вас, след това се съгласи с прехвърлянето. С цел да се върне, ще трябва да напише молба да се върне в позицията си, че сте с удобни. След като разгледа молбата си за трансфер на работодателя в съответствие с колективния трудов договор и трудов договор и код трябва да отговори на Вашето изявление.

Ако ще се съгласите, и да отидете да работи по превода на предишната месторабота, ако не, то не може да принуди работодател.

Трансфер до друга работа - временно или постоянно промяна в длъжностната характеристика на работника или служителя и (или) структурно звено, в което работи служителят (ако структурна единица, посочена в договора за работа), като същевременно продължава да работи при същия работодател, както и прехвърлянето на работа в друго населено място заедно с работодателя. Трансфер до друга работа без изричното писмено съгласие на работника или служителя, освен в случаите, предвидени във втората и третата алинея на член 72.2 от настоящия кодекс.

По писмено искане на работника или служителя или с писменото съгласие на превода може да се извърши при постоянна работа на работника или служителя на друг работодател. В този случай, от трудовия договор на бивш място на работа се прекратява (точка 5 от първия параграф на член 77 от този кодекс).

То не изисква съгласието на работника или служителя да го преместите при същия работодател за друга работа, с други организационни единици, намиращи се в една и съща област, му е дал инструкции за работа при друг механизъм или единица, ако тя не води до промяна в някои условия на страните на трудовия договор.

Забранено е да се прехвърлят или да се премести работника или служителя на работа, тя противопоказано по здравословни причини.

Вие търсите отговор?
Задайте адвокат по-лесно!

Попитайте нашите адвокати - това е много по-бързо, отколкото търсенето на решение.