Как да се печелят точки за пенсия (старшинство) грижите за хора с увреждания и пенсионери

Рано или късно, много от нас се намират в една привидно безнадеждна ситуация, когато трябва да избират дали да работят или да се грижи за възрастни родители или болни роднини. Не по-малко труден проблем трябва да бъде решен и от възрастни хора, хора с увреждания, които не могат да се справят без помощ.

В тези и други подобни случаи, някой се отнася до социалните работници, които предоставят помощ и подкрепа на хората в нужда, в съответствие с приложимото право, или да православни сестри от милост.

Но има и друг вариант, предоставен от пенсионното законодателство. Тя позволява на грижи за лицето с увреждане да получи определена сума.

Грижа работи също

Днес, много хиляди хора са се възползвали от това право. Те, са хората в трудоспособна възраст не работят навсякъде, но се грижат само за възрастни хора и хора с увреждания и да се плаща за това.

Изплащането на компенсации се изплащат.

- за хора с увреждания в група I,

- Възрастните хора, които се нуждаят за сключване на лечебното заведение в постоянна домашна грижа,

- за възрастните на 80 и повече години;

* Caregiver човек - роднина или непознат, който живее в същото време се грижат за някого, или някъде другаде, ако той.

- никъде не работи (не получава заплата), а не за сметка на службата по заетостта (не получава обезщетения за безработица);

* В сумата - 1200 рубли (на месечна база, с пенсия на пенсионер, поддържан).

2. Месечните плащания се изплащат.

- за хора с увреждания от детството ми група;

- 5500 рубли. - родители (осиновители), настойници (попечители)

- 1200 рубли. - други.

Компенсаторните плащания, поети в случая, когато за възрастни хора или инвалиди старши грижи (на 14 години), или студент, дори и ако той получава стипендия;

Ако лицето, което установи, заетост или болногледач започне да получава обезщетения за безработица, той е длъжен да уведоми за пенсионния фонд, че не е имало надплащане, която все още ще трябва да се върне - дали доброволно или по съдебен ред.

Грижа разстояние в опита

Подобна версия на работна заплата на тези, които вместо да работят във фирма или организация, институция, които се грижат за болни хора - не е единственият "компенсация" прекарва известно време и усилия изисква по закон.

В допълнение, официално установено, че периодите на грижи за възрастни хора и хора с увреждания са взети под внимание при изчисляването на пенсиите. До скоро обаче, да бъдат включени в продължителността на периодите в назначаването на лицето, трябва да бъде представен на пенсията, на пенсионен фонд допълнителни придружаващи документи.

Но след приемането на постановлението на правителството през май тази година, тези периоди ще бъдат автоматично включени в дължината (през отчетната година и за всички предходни периоди), и те ще бъдат връчени точки въз основа на пенсията персонифицирани счетоводна информация, която е на разположение на пенсионния фонд. Тези данни (и точки опит) ще бъдат отразени в личните сметки на граждани в Звеното за финансово разузнаване и взети под внимание при определянето на пенсиите, без допълнително потвърждение. Казано по-просто, хората освободени от излишна бюрокрация и да се отърве от събиране и представяне на допълнителни документи.

Периоди на грижите за немощни и лица с увреждания отчитат в периода на осигуряване е, както следва: за всяка година от грижи - 1,8 точки за пенсия. Това означава, че помощници, дори ученици и студенти, които не работят, официално обаче формират своите пенсионни права за пенсионно осигуряване.

Как да се извърши плащането или месечна вноска

Човек, който е грижовен, трябва да се прилагат за общинската или районната служба на пенсионен фонд, който плаща пенсия за един възрастен или инвалид човек, се полагат грижи, както и да предоставят следните основни документи.

декларация, показваща мястото си на пребиваване и датата на пускане на грижи;

удостоверение от пенсионен фонд, пенсията, че не се налага;

удостоверение от служба по заетостта, че той не получава обезщетение за безработица;

документ за самоличност, както и работната книга;

ако един студент на 14 години - разрешение (съгласие) на един от родителите (осиновител, настойник) и органа по настойничество внимателно да свободното си учене време;

ако той е студент - удостоверение от гимназията, колежа, потвърждаващ факта на обучение на пълен работен ден.

2. Тези, които се грижат за някого, също се отнася до град или квартал офис на пенсионен фонд, който получава пенсия, и представя.

декларация за съгласие за упражняване на грижа от конкретно лице;

извлечение от сертификата за инспекция (гражданин с увреждания, деца с увреждания на възраст под стари или с увреждания от детството на група 1 на 18 години), или медицински доклад за признаване на дете до увреждане 18 години. Изявление на пенсионния фонд изпраща FSI ITU;

И накрая, в лечебното заведение за Отчаянието на възраст от гражданите (на възраст над 60 години - мъже и 55 - жени) в постоянна домашна грижа;

Документи, потвърждаващи орган на законния представител на лицето, което се грижи за (удостоверение, издадено от настойничество и по попечителство, а в негово отсъствие - на решението на органа по настойничество, удостоверение за осиновяване, паспорт и други документи за самоличност).

Ако тези документи са в пенсионна бизнес лице се полагат грижи, те не трябва да се представят.