Как да развалят един колега красиви и забавни снимки
Демонтаж и интриги на работното място - често срещано явление. Без тях не може да направи почти никой компания. Какво правите, ако изведнъж се оказаха въвлечени в такова "клане", както и някои от колегите му да стане най-лошия си враг? Как да развалят един колега, ако това ви притеснява с палава и нагли му поведение, глупост или безкраен присмех? Това е време, за да си отмъсти, нека знаят, че атаките боцнеш ли поръчката. Събиране мъдрост стратегия на "война офис" и нека вашите нарушителите слязат.
3 безвреден метод
- Най-прости - това е, разбира се, не обръщат внимание на колегите подигравките. Ако опонентът ви не намери отговор - по-често причинява щети далеч по-голяма от взаимен агресия.
Ако връзката се нагрява
- В случаите, когато един гаден колега извади не само вас, но също така и други колеги - да организира бойкот му. Нека никой да не обръща внимание на присъствието му и не отговаря на въпроси. Ефектът може да се подобри, като се крият в момента на документите му. Това ще принуди противника си доста нервен и счупи морала му.
- Когато колегата ще отида за няколко минути - бързо пишете в документа, върху който той работи в Google преводач, и го преведете на арабски или китайски. И докато оригиналния upryachte навреме в една папка. Нека изненадан.
Когато търпението е изчерпано
- По-рискован метод е подходящ, ако страстите разиграват не на шега, а на следващия трик мразели колеги служили като последната капка. Напълнете лепило дръжки на вратите кола, принадлежащи lyutomu врага си - в този случай, единственият начин да го отворите е само премахване на вратата. Но не забравяйте, че това е най-екстремни мерки.
- Ако противникът работи в самостоятелна стая - тихо го заключите с ключ. Това е смешно да слушам, с някои обиди, той започва да се опитва да избяга от заключена.
- В случая, когато един колега се държи грубо и невъзпитано, ти казвам, всички видове лошотия, или дори заплашва - пиша това нещо на лента. Можете да го направите тайно и след това да се говори за това какво се случва в главата, като предоставя доказателства, но е по-добре да се започне с това направи демонстративно - така че pripugnete служител-враг, и е малко вероятно да бъде готов да споря с теб в бъдеще.