Изчисление на физически показател UTII разпределение на персонала, когато се комбинират няколко вида

Всяка година SKB Kontur е провеждане на конкурс, за предприемачи "Аз съм бизнесмен", той включва стотици бизнесмени от различни градове на България - от Калининград до Владивосток.

Благодарение на конкуренция, ние сме създали колекция от вдъхновяващи бизнес истории, разказани от хора, които трансформират малки стартиращи фирми в успешни компании.

Техният опит и съвети ще бъдат полезни на всеки, който мисли за започване на бизнес.

За начало трябва някои предпоставки: една идея, малко пари и най-важното, желанието да се започне

Разпределение на персонала при комбинирането на няколко дейности по UTII

За да се изчисли UTII трябва да знаете точно физическата индекса. Ако го направите само една линия на бизнеса, то е лесно да се определи физическото индекса. Често, обаче, няколко дейности UTII комбинирани, и в същото време са наети работници в различни посоки. Както и в такива случаи да се разпределят персонал за изчисляване на данъка?

Стойността на физически параметър играе решаваща роля при изчисляването на предполагаеми изолати на данъци. Физическо индикатор показва размера на вашия бизнес, различни показатели се използват в зависимост от вида на дейност. Така например, в търговията на дребно - търговска площ в превоз на пътници или товари - брой места и камиони. Физическо показател "численост на персонала, включително IP" се използва за следните дейности:

• предоставяне на лични услуги
• ветеринарните служби
• предоставянето на услуги по ремонт, поддръжка и почистване на превозни средства (гаражи и автомивки)
• напитки и тютюневи изделия на дребно (тави и колички)
• предоставяне на кетъринг услуги чрез съоръжения, които нямат зали на обслужване на посетителите (за бързо хранене сергии)

Ако направите само едно Косвените дейности от този списък, можете просто да разчита на броя на служителите в всеки месец на тримесечието и използвате тези данни за изчисляване на данъка.

Забележка: физически показател "численост на персонала, включително IP" се изчислява като средния брой, което означава, че е средният брой на наетите лица по трудово и служебно правоотношение, както и средния брой на работещите на непълно работно време и на договори GPC.

При комбиниране на няколко дейности данъчен кодекс изисква водят отделни регистри за изпълнение, но как да се справят с физическите показатели в този случай, законодателството не предвижда изясняване. Налице е и въпросът за разпределението на административните служители (Директор, счетоводител, мениджър човешки ресурси и т.н.) и помощен персонал (охрана, портиер, почистване на стаята и др.). Тези служители не участват директно в някоя конкретна област на дейност, но са от значение за компанията като цяло. При изчисляване на данъчната UTII те също трябва да бъдат взети под внимание.

От Данъчния кодекс не поставя конкретни правила, длъжностни лица, освободени много писма с обяснение по този въпрос.

Ако служителите са едновременно, занимаващи се с няколко дейности

В писмата си до Министерството на финансите потвърди, че ако не можете да се разделят точно на служителите по видове дейности, при изчисляване на предполагаемата данък трябва да се вземе предвид общият брой на заетите лица. Заетите лица се отчитат в пълен размер, независимо от доходите или отработени часове. Административен и помощен персонал при изчисляването на данъка също е включена в своята цялост.

Организацията има площ оптика и се занимава с търговия на дребно точки, както и предоставяне на лични услуги за ремонт точки. Продавачите едновременно служат клиенти на дребно и приемат поръчки от клиенти по вътрешните услуги. персонала на компанията, включително директора, счетоводителя, 4 и 2 техници Продавач точки.

За изчисляване на условно данък върху вътрешните услуги да използват физическа показател - броя на служителите. Като служители по вид дейност не се разпределя, а след това UTII за изчисляване на битови услуги, следва да посочи общия брой - 8 души.

Ако служителите са разделени по вид на условните дейности, административен и помощен персонал може да се разпространява в съответствие с формулата на финансите.

Министерството на финансите публикува писмо. което доведе до формулата на разпределение на административен персонал и помощен персонал.

Ако комбинирате няколко вменени дейности и друг персонал ясно разделени, на административен и помощен персонал (UP и VP) могат да бъдат взети под внимание при изчисляването на данъка само в размер, пропорционален на броя на служителите.

Служителите на административен и помощен персонал са разпределени, както следва:

След това, за да се изчисли физически показател UTII да им се добавя броят на служителите, ангажирани в дейността, за която се изчисляват данъците, и ако броят на фракционна Оказва се, цифрата трябва да се закръгли.

Помислете за същия пример. Организацията има площ оптика и се занимава с търговия на дребно точки, както и предоставяне на лични услуги за ремонт точки. персонала на компанията, включително директора, счетоводителя, 4 и 2 техници Продавач точки. Само продавачите са ангажирани единствено за обслужване на клиенти, както и ремонт на основните точки, които приемат молби от хора и да направят ремонт.

Физически показатели на организация на услуги за домакинствата, се изчислява по следния начин.

На първо място, ние определяме броя на ръководните служители отчитат в UTII:

По броя на ръководните му служители ще добави на броя на служителите, които участват в предоставянето на услуги за дома:

Физически показатели за изчисляване на условно изчислена данък върху домакинските услуги = 3.