Иновациите в интер-областни центрове, здравни новини, Министерството на здравеопазването
В Slobodskoi БФТ (един интер центрове).
Иновациите в интер-областни центрове
Към днешна дата, по-областни центрове са 12 здравни институции - централна регионална болница в Zuevka, Нолинск, Омутнинск, Sovetsk Ярански, Киров-Чепецк и Luz в централната част на градската болница в Вятски Поляни, Котелнич, Slobodskoy, както и Северна градска болница и Киров град клинична болница №7. За всеки по-областен център закотвен определена зона услуга (няколко близките райони).
Целта на създаването на такива центрове - това е ефективно използване на човешки и материални ресурси, увеличаване на наличието на специализиран основно и болнична помощ на жителите на териториите, свързани, като предоставя организационна и методическа помощ на болниците в областта на услугите.
За всеки по-областен център фиксирана уредник измежду експертите на Министерството на здравеопазването. Куратори ще упражнява надзор върху дейността на центровете, да предоставят логистична подкрепа.
Interdistrict центрове предоставят специализирана диагностична и медицинска помощ за жителите на приложените области, в допълнение, те ще проведе посещения на място, предполагат възможности за подобряване на здравеопазването, като се вземат предвид характеристиките на определени територии, да се организира въз основа на своето обучение семинари за здравни специалисти.
В по-областни центрове е осигуряване на модерно високотехнологично оборудване. 10-центрове имат мамография. В Luz, Вятски Поляни, Омутнинск, съветски, Слобода, Северна болница, Киров първо се инсталира CT скенери в близко бъдеще те ще бъдат в Кирово-Чепецк и БФТ Ярански CRH. Преди това такова оборудване е само в болниците на областния център. монтаж му в интер-областни центрове ще направят новите възможности на диагностика и лечение по-близо до населението на областите. За консултация в центрове между пациентите ще ръководи лекари, когато е необходимо.
Отделът за здраве редовно ще наблюдава дейността на вътрешно-областни центрове с 15 показатели, например, като например откриването на рак и туберкулоза в ранните етапи, процентът на смъртност от сърдечно-съдови заболявания, детската и майчината смъртност и делът на пациентите, които са оборудвани с електронни медицински досиета са запазени.
Inter-областни центрове не са заместители на клиники и болници в общността и специализирана клиника района, те само допълват съществуващите здравни заведения мрежа. По този начин, в региона формира тристепенна система на здравеопазване (област и градските болници - междурегионалните центрове - специализирани болници), е възможно да се разпределят потоците от пациенти и да се изгради ясна схема за маршрутизация. В зависимост от тежестта на заболяването на пациента ще бъдат насочени към създаването на определено ниво.
KOGBUZ "Kilmezskaya централния район болница"
Заплатата на 25 000 рубли.
Настаняване е на разположение, социален пакет, срещу заплащане на еднократна компенсация от 1 милион рубли. еднократна сума в брой плащане на 500 хиляди рубли. възможност за обучение от работодателя по специалност "Онкология", "Детска хирургия", "ортопедична хирургия".
(83338) 2-18-84
KOGBUZ "Kilmezskaya централния район болница"
Заплатата на 25 000 рубли.
Настаняване е на разположение, социален пакет, срещу заплащане на еднократна компенсация от 1 милион рубли. еднократна сума в брой плащане на 500 хиляди рубли. vyplatamv което повиши размера на 10 000 рубли. месечно, възможността за обучение от работодателя на терена на "Кардиология", "Ендокринология", "Неврология", "Пулмология", "фтизиатрия", "УНГ" и др.
(83338) 2-18-84
KOGBUZ "Kilmezskaya централния район болница"
Заплатата на 25 000 рубли.
Настаняване е на разположение, социален пакет, срещу заплащане на еднократна компенсация от 1 милион рубли. еднократна сума в брой плащане на 500 хиляди рубли. поощрение, в размер на 10 000 рубли. месечно, възможността за обучение от работодателя в полето "Неонатология" и др.
(83338) 2-18-84
Водещ експерт от (икономист)
Министерството на здравеопазването на региона Киров
Заплата при интервю за работа
Настаняване не е предоставена, социален пакет
(8332) 64-47-52, 38-16-71