Форум за самофинансиране на бюджетния отдел на организацията на главен счетоводител форума

Re: самоносещи отдел в организацията на бюджета

Ние общински бюджетни институции.
Нашите средства са в отделна специална сметка.
Ситуацията е по принцип има. Но тя е предназначена за служители, които получават заплата от бюджета. А за изпълнението на всички платени услуги, които получават допълнително заплащане. Например - от всички средства за платените услуги ще бъдат приспаднати 30%. Останалите 70% се приема като 100%. Тогава един отнема 60% .От тази сума се изплаща на вноски за пенсионните фондове и т.н. а останалата сума е за сметка на служителите под формата на бонуси.
Но персоналът на нашия отдел за заплата от бюджета не получава. Тоест, ние сме напълно самодостатъчна. Ето защо, тази форма на дистрибуция не ни допадна.
Има ли някакви документи, в които определени минималната% от приходите, които следва да бъдат включени в по ведомост?
Или е по-наляво, за да главата на съда? Както той иска - толкова много, че ще плаща?

Ситуацията е по принцип има. Но тя е предназначена за служители, които получават заплата от бюджета. А за изпълнението на всички платени услуги, които получават допълнително заплащане. Например - от всички средства за платените услуги ще бъдат приспаднати 30%. Останалите 70% се приема като 100%. Тогава един отнема 60% .От тази сума се изплаща на вноски за пенсионните фондове и т.н. а останалата сума е за сметка на служителите под формата на бонуси.
Но персоналът на нашия отдел за заплата от бюджета не получава. Тоест, ние сме напълно самодостатъчна. Ето защо, тази форма на дистрибуция не ни допадна.

Ако се вземат на държавата, а след това ще ви се плаща заплата от средства на бизнеса, на първо място, а след това ще бъдат разпределени награда. Може би има някакъв персонал бюджет и изключване на бюджета (въпреки че тя трябва да бъде едно общо нещо) Аз не знам, но заплатата и надбавки, предписан в трудовия си договор са длъжни да плащат.

Има ли някакви документи, в които определени минималната% от приходите, които следва да бъдат включени в по ведомост?
Или е по-наляво, за да главата на съда? Както той иска - толкова много, че ще плаща?

Такъв документ е локално регулиране регламент, който споменах по-горе. Също така, по реда на изплащане на обезщетения трябва да бъдат установени в регламентите на заплатите, одобрени от синдиката или на представителите на работниците и служителите. Това LNA трябва да бъде свободно достъпна в бюджетните институции, всеки служител трябва да имат право да се запознаят с тях. Разбира се много зависи от лидерите, но все пак е необходимо да се помни, че главата на бюджета не е цар и бог, като наел човек, който е длъжен да се съобрази с тези същите разпоредби.

__________________
Въпреки вълнението и сладостта на до два пътя, за да отида, не може да бъде единична колода карти и да играе с дявола и бога!