22) методологични подходи за определяне на броя на безработните и равнището на безработица

Разстоянието между общата и регистрираната безработица може да има чисто статистически характер. За да проверите дали това предположение е оправдано, трябва да е ясно как те са изградени и измерва.

Експерти на Международната организация на труда (МОТ), има четири алтернативни подходи за измерване на степента и нивото на безработица, които се случват в статистическите практики в различни страни: (1) на резултатите от преброяванията и редовни изследвания на работната сила; (2) въз основа на официалните оценки, които се изчисляват от Държавния статистически органи, като комбинирате наличните от различни източници данни; (3) Разпределението на регистрации услуги; (4) Броят на лицата, които получават осигурителни обезщетения за безработица.

Когато сравнения крос-кънтри, направени за да даде показатели привилегировани, въз основа на резултатите от изследвания на работната сила, тъй като те са изградени на обща методология и все по-свободни от изкривяване на влиянието на административните практики за осчетоводяване на безработните. В страните с голям териториален обхват и сложна държавна структура (като България) те предоставят съпоставими данни относно регионалните пазари на труда, а регистрираната безработица може да варира значително в зависимост от политиката на местните власти и на обхвата на техните финансови възможности.

Равнището на безработица - е процентът на безработните в общия размер на работната сила.

Тя се измерва като процент и се изчислява както следва:

-Работа сила (заети и безработни)