Обработка не се счита за работа по празници (архив частен клуб Aleksa Ekslera)


Група: Членове +
Публикации: 14,301
живее:
България, София

Внушил главанакът пише. И вие може да поиска от началника на отдела, така че тя даде в писмен вид, за изчисляване на извънреден труд, с извлечение от картите доклад, и т.н.? След това, за да му се позовават?


Когато след това?
И това, което е "изчисляване на извънреден труд."
Може да зададете:


И най-хубавото е, че posmoret посочено в заплащането мъниче:


Група: Членове +
Публикации: 1325
живее:
България, София

Люси пише.
Когато след това?
И това, което е "изчисляване на извънреден труд."
Може да зададете:

И най-хубавото е, че posmoret посочено в заплащането мъниче:


Фиш - всичко е там. Но проблемът не е, че ниското заплащане на официални празници (макар и дори няма да плащат допълнително, не знам колко добре, че празничен ден се разглеждат не като другите, но аз се тревожи за другия), и по тази работа празници не са взети под внимание при изчисляването на "рециклирани" часа. Ето как това е законно?
Така че, грубо казано, какво наистина работи осем нощни смени на месец, вместо на седемте, и излишната продукция или пълно заплащане за допълнителните 24 часа не е нужно - само бонус за смяна на почивка (което, между другото, все още ще бъде, дори и ако бе не сте били рециклирани часа). И така всеки месец.
И това се отразява Счетоводни "рециклирани", докато само няколко часа, в таблицата в началника на отдела - и тя не дава допълнителен изход, въз основа на по-горе логика.
Ето аз съм се интересуват от:

Според искане на работника или служителя, който е работил по един уикенд или на официален празник денят, той може да бъде дадено още един ден за почивка. В този случай, работата по почивен ден или официален празник се плаща ден в един размер, и ден за почивка не подлежи на плащане.


Оказва се, че можете да помолите за преизчисляване и вместо ваканционни допълнителни такси заменя поиска допълнително почивен ден?

Внушил главанакът пише. Счетоводител каза, че обработката ще се изплаща в края на годината, ако има такива, означава, ток годишен период.


Сега нека да каже къде е писано.

Внушил главанакът пише. Точността на това никой не знае.


Тя може да бъде погрешно.

Внушил главанакът пише. Докато броят на ревизии намалени от факта, че през следващия месец, дай (приема се, че добив) по-малко промени.


Това само по себе си не означава нищо.
Само ви позволява да се правят предположения.

Внушил главанакът пише. И рециклирането е и ще бъде, защото общият брой на отработените часове на повече от 40 часа седмично и месечно повече от 160.


Прочетохте ли по-горе?


Т.е. отработените часове на година *, в сравнение с нормалния брой часове на година като.
Не е тази седмица, не на месец.

* Ако референтния период - една година.


Група: Потребители
Публикации: 349
живее:
България, Петър

Внушил главанакът написа: Началник отдел отговори съпруга (имайте предвид # 33;), че, тъй като тя работи на официални празници, както и за работа по празници плащат малко по-висока, отколкото на обикновените дни, след това обработена дни тя вече е платил # 33; С други думи, при изчисляването на "рециклирани" часове на работа по време на празниците, просто не вземат под внимание, тъй като той плаща "отделно"


Или ръководител на катедрата не разбираше ТС или жена ти не разбра шефът. I наклонена към втория вариант. При изчисляване на обработените работни часове на празници взети под внимание.

Внушил главанакът пише. служител всеки месец постави постави броя на смените на месец (часове) и промяна на тези, които надхвърлят това, поставете в празниците.


Не е ясно на всички. И ако текущия месец не празници, в които са били поставени в този случай?
Внушил главанакът. много подобна на тази на предаването чрез трета страна сте загубили или погрешно информацията. В таблицата следва да се уточни, че броят на часовете, че действително е работил. През годината всички тези часове трябва да се добавят заедно, разликата между размера и скоростта на работа на годината трябва да бъде платена в първите два часа и половина, а другият - два пъти повече от сумата, ако не смените склероза. Point.


Група: Членове +
Публикации: 1325
живее:
България, София

Или ръководител на катедрата не разбираше ТС или жена ти не разбра шефът. I наклонена към втория вариант. При изчисляване на обработените работни часове на празници взети под внимание.

Не е ясно на всички. И ако текущия месец не празници, в които са били поставени в този случай?
Внушил главанакът. много подобна на тази на предаването чрез трета страна сте загубили или погрешно информацията. В таблицата следва да се уточни, че броят на часовете, че действително е работил. През годината всички тези часове трябва да се добавят заедно, разликата между размера и скоростта на работа на годината трябва да бъде платена в първите два часа и половина, а другият - два пъти повече от сумата, ако не смените склероза. Point.


Благодаря. Наистина съм сигурен, че всичко, което се изобразява правилно. Началник на отдел и казва: "Не мисля, че на работа по време на празниците, тъй като тя вече е платено." Но само в случай, опитайте да получите копие от картата за доклад.

В събота, неделя и празнични дни има във всеки месец; и всеки ден две действия на дежурните. Само когато има ситуация, която един човек е бил уволнен, а нов на негово място не се взема; Поради това, вместо обичайните седем нощни смени в средностатистическия човек започна да се върти и осем, това е, като се адаптират.

Сега си представете, че общият брой на часовете, които са били обработени през годината съвпада с броя на работните смени ваканционни (умножени по двадесет и четири). Съпруга може да се каже, че ще трябва нищо, тъй като всички отработени часове над мерките, които вече са платили за (при двойно скоростта), тъй като е на празниците, и получаваш за тях 700 рубли повече?
В края на краищата, така че най-вероятно това ще бъде. Това би било правилно - или това е "двоен" (каквото си брой) заплащане за работата на почивка е нейната цел, както и двойно плащане за рециклирани час - поръчката си?